單論焊工行業
能夠承接國內各大化工廠/電廠/國營系統來說
一個7~10人團隊，一次25日歲修工程，大約收入在250萬~300萬（這有時候跟各公司單一承
攬上限與審查制度有關，高於某金額會拆案發包）。
一年大約會承接4~6次歲修。
這部份行情是老闆抽約20%，剩下師傅分。老闆可能兼師傅，這時會拿兩份（抽成+均分都拿
）
工作內容大約40%是碳鋼，30%是SUS，20%是Inconel，剩下的是Monel跟鈦合金一類，100%全
檢（X光）。
乙方一般自備機具和保護氣體，焊材等甲方提供，初判X光一般也是甲方，復判不一定。
非歲修期會接零散工程，各種修補和客制構件。偶爾會有搶修工程，搶修行情是正常價格*2
~4;我看過1DB鈦合金單價16000，monel單價8000，熟練師傅白日工作6小時約可處理30~40DB
。
至於各人防護裝備要不要投資還有工地一些糟糕文化要不要參與那是個人選擇。
看過的厲志故事：
1.越籍移工月入20多萬，弄到身份証買房，興趣是開F150去露營。
2.20歲入行（之前關過）32歲跳出來自立門戶，創業第一年營收破900萬。
不過我看這新聞應該是和春技術學院要搞轉型發的新聞稿，和春目前被停招退場，校地租給
台電當訓練中心。