我跟你的年齡相仿
我的建議是不要換 差距不大
以我自身的經歷
本來工作離家騎ubike 15分 公車10min
年薪約略340 (看股價
工作偶爾要解issue才忙
加班時間不多
年初拿到最近才開獎那間的offer(股價最近從千跌到六百多那間)
上班時間變成開車上班30分(6:30am出來換來的 不然可能要1小時)
下班5點閃 也要開50min才到家 南港交流道這些年變更塞了 更別說6-7點走的話...
底薪才加12K 年薪面試時問主管有沒有機會給到400
然後不要太常加班 (我習慣週末加 但平常不大想 因為會塞車)
(當然沒白紙黑字 但這間公司以這兩年考績中間應該不難)
結果進去probation period給的東西就等於我前間公司一年的工作量
因為做的東西跨領域 學起來很有難度 (也可能是年紀大K spec doc能力下降)
先前一份工作 直接OJT 被叫去改design一個feature study的部分較少
結果第一次presention就被全部打槍 叫回去重新study
主管說 您這個職等 公司跟我都對你期待很高
study的material老實說並沒有鉅細迷遺 要達到老闆期待勢必要有人手把手
加上無法跑simulation (mentor說要把整個system download下來才能跑)
問mentor(隔壁棚剛好有一篇在討論mentor)他也只講個roughly(跟文件內容差不多)
前後design看起來也不是他做的他也使不上力 然後他就去做自己的事了
總之 除非公司有白紙黑字保証你年薪多到你會抱著公司的大腿不走
不然我看你敍述的差距還不到一定要去的田地
如果你很缺30萬 那就去吧
P.S. 這個年紀換工作的風險很大 若是跨領域的話 那又更大了 @[email protected]