※ 引述《lucier (The Eternal Blue)》之銘言：
: 我看到的ITRI，蠻多人都說要走要走，然後待到退休
: 他們千萬等級的案子接不少
: 但沒幾個是自己內部做，幾乎都是發包發包再發包
: 千萬等級的案子，主要工作是拿到百萬分包的大學教授團隊在做
: 大學教授怎麼會自己做？最後就是博士生或博後押著碩士生搞出來
: 或許不同所有不同所的生態，我剛好看到比較廢的所...囧rz
: ※ 引述《viss1 (佈局全球)》之銘言：
: : 在下工研院十多年經驗幫你分析
: : 本身學士碩士都是112資通訊出身
: : 搞到最後一個千萬等級的案子
: : 除了這位同仁再作以外
: : 還要負責把相關工作out sourcing並作品管
: : 搞到最後
關於我在工研院有多慘，常常加班，假日工作，還常常被經理各種語言暴力，可以搜一下10年工研院工作心得分享，或我的id。
再講一些大家看不到的吧：
1.工研院得了很多國際研發獎項，研發很厲害？
基本寫論文的能力是有啦，畢竟一堆博士。但是常上新聞的那些國際獎項，比得不是學術或科學的研發能力，多得是包裝能力，說故事能力。
所以，不要以為得了國際獎項，叫做研發能力好。當年我也是靠寫一篇word，3，4頁的英文故事，完全沒研發，就得到國際科技獎項了，部門還買新聞報導。這跟研發能力沒什麼關係，比投論文還簡單。
2.工研院好厲害，常常被新聞報導，報紙上都會有採訪新聞耶。
喔，大概9成9是花錢買版面到的啦。各所都會安排一些經費買版面的。例如我們的所都是跟經濟日報買的。
3.工研院，工作都是在做研發？
我可能是部門內研發最多的，有寫論文，有寫專利。
但是研發時間可能占不到20%
剩下還有寫各種科專，外面案子的程式。各種專案CMMI文件，各種計畫書，簡報。佔了50%的時間。
剩下還有50%的工作是到處找錢找業務。出差到各公司介紹產品。
咦奇怪怎麼，加起來變 120% 所以我要常常很晚下班啊，假日還要工作啊。
看了同期的博士，不會寫程式，常常出包搞爛系統，天天六點下班好爽啊。看了某個資料科學家，不會寫程式，天天五點下班好爽啊。
看久了，我就辭職了。
能力好，真的別去工研院做研發。
錢，少得可怕，事情比你想像中雜。
能力差，臉皮厚的歡迎到工研院，你會過得很爽。