最近有一個高通的offer，正考慮要不要去
但是在翻舊文看到高通似乎很常裁員
請問現在還是這樣嗎
(職位是5G, IOT, XR的customer engineer)

裁員有資遣費，外商這樣很正常

覺得可以去

一堆人想去都去不了

小心中年失業，如果小孩出生更麻煩

有年紀的話找大台廠穩一點 尻康台灣拿來洗經歷用的

高通不是穩穩做 而是當跳板往上爬

內行看門道 外行看熱鬧 高通很穩真心不騙！

ce據說很好升，能見度高，穩不穩不用擔心，台灣起東風

其它offer是大M還是GG?

改去低通

可以先穩前四年，第五年一命二運三風水。中美貿易加武漢病毒，額外蝗蟲過境。

啥都沒講，其他啥offer？什麼缺？

有面過 覺得裡面都是高手 但是自己的想法跟你一樣 覺得不穩

建議你選別的，這間哦。呵呵

看有哪幾家可以選。

未看先猜你拿到的是約娉，其實就只是大台廠可以養老，但頂尖美商你得保持競爭力要不然很容易回家吃自己

薪水高，很容易再見，很多時候不是你不好，是你大貴了，找新人取代你高通前波，高層幾乎全部陣亡不過外商就是這樣，領的多，表現不夠多，就回家了

還好啦 大高通被裁一堆系統廠等著接你鹿系系統廠很哈高通的啦

一定要 洗一下高通呀

我弟好像在高通進出幾次了，很自由的樣子

外商科技業：SEMI美商國際半導體產業、安謀、益華電腦、intel和google

外商比較穩的應該就S了

如果是在台灣，不是

我有朋友三個月試用期沒過被裁 很可怕

樓上（拍肩。 你覺得優秀 裡頭一堆台大ics比你更優秀

三個月被裁有資遣費的話很不錯啊（（？

外商事業部門虧錢就裁員阿

Why not, 你履歷寫一個之後很好混就算被裁 外面也能理解外商做法 有個說法就好

快去呀。當做工作經歷，跳板

高通裡面就是實力說話跟部門賺不賺錢

部門不賺錢 就算有實力也是layoff

新鮮人可以去看看 如果已經在業界不推

蛤 新人容易被裁嗎 是老的吧director 在擔心吧

去外商就不要擔心裁員的問題。那是常態。在外商，要擔心的是自己有沒有能力隨時跳下一份工作。會擔心裁員的 就不要去外商了。

有高通被lay的阿鬥阿來投我公司

有本事進去還怕外面找不到工作喔 怕啥裁員

台灣三百以下被裁再找就好，超過很多的話就有點麻煩，不是能力的問題，而是位子的問題。

自己經濟沒太多貸款就去

想太多==

你先確定你可以待到他大量裁員 ？

附近吃飯很貴，下樓又麻煩，但值得！

你是指 OL吧

某sh沒經歷海嘯

有上 offer給的不好 給大家參考 我覺得每個人的需求不一樣 收集資訊 以自己的現況做適合自己的判斷就好謝謝

我待過CE我覺得很好 可以試試看

看team ce 可以 其他看看就好