Re: [討論] 一個科技公司最值錢的人才在哪個部門

作者: revanchist (revanchist)   2019-03-17 23:15:10
我想會說 RD 最重要應該還有一個原因,
那就是被 RD, Research and Development, 研發, 這個職稱或這個名詞誤導或欺騙.
至少我看到不少人就是被誤導或被欺騙.
看到 RD, Research and Development, 研發,
就真的以為做的東西或工作內容如何如何了不起..........
然後就一堆錯誤認知而自己也不知道那些認知是錯誤的.
在台灣, > 99% 的 RD 的工作內容都不能稱為真正的 RD,
( 或是想像中如何如何了不起的 RD),
做的東西很普通, 太多太多人都會, 隨時可以被替換.
當然可以說做一些普通事就稱為是 RD,
或是說名為 RD 但做的是一些普通事.
要說名實不符或名不符實也可以.
※ 引述《revanchist (revanchist)》之銘言:
: 在台灣科技業, 最重要的當然是
作者: magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分不清楚)   2019-03-17 23:28:00
容易被取代跟市場上找不找的到人是兩回事
作者: a00000000001 (法輪大法好)   2019-03-17 23:33:00
一家有制度的公司 本來就要把Rd的工作容易取代 思考邏輯跟設計概念 都要文件化
作者: waypin2002 (Scorpio)   2019-03-17 23:44:00
也因為文件化會威脅到RD的生存,所以有些文件會有意/無意地藏招

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com