作者:
SUPER22K (進擊的勞工)
2019-02-28 19:14:10※ 引述《james1314520 (小峰)》之銘言：
: 員工分紅17.4億元 平均每人分紅56萬元
: 跪求內推！
: https://news.cnyes.com/news/id/4284681
推文一堆說CP值高......
可能五 六 七層大辦公室位的那些是真
的早九晚六走的差不多
線上端那些我只能說如人飲水冷暖自知啦～
誇張人機比 台塑超cost down企業文化
要補備品跟出祈山一樣
鐵人般的超長凹工時（當然你有給加班費，所以見人見智也不好多說啦）
總之不是所有人都CP值啦
現在是不是還這樣就不知道了
作者:
Yesw (PTT人)
2019-02-28 19:18:00南亞科人人搶著進...CP值不高嗎補一下：跪求設備或製程內推，連面試機會都沒有
作者:
ggggggh (ggggggh)
2019-02-28 19:22:00喔 因為cp太高缺只開一個去做所有事 等明年吧！
作者: jairon (zack) 2019-02-28 19:27:00
我覺得你是不是誤會大家的意思了XD
作者:
jp956956 (儲備里長伯)
2019-02-28 19:33:00包子 早七晚九 沒有加班費沒分紅
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2019-02-28 19:50:00所以你領多少? 最近牙科不是分的不錯?
作者:
jp956956 (儲備里長伯)
2019-02-28 20:07:00也沒有要比爛 只是南亞科這樣已經不錯了 至少該給的都有給 獎金也不少 也確實有在改善勞動條件朋友在裡面都覺得是可以待久的 而且反應問題公司都會解決 應該是不錯才是
南亞科離職率高是企業文化..... 特別是一些部門跟當兵沒啥兩樣。好師傅帶你是ok。鳥的帶你會很痛苦。每部門潛規則不同
作者:
roytiu (恨長風)
2019-02-28 21:01:00以前拒絕掉 484不應該
作者:
k258610 (k258610)
2019-02-28 21:23:00那寫測試軟體缺呢？之前推掉QQ
作者:
colon2 (boy)
2019-02-28 22:19:00自從過勞死事件後，上面收斂很多
包子也沒到沒分紅這麼慘 也不是所有人早7晚9 包子這麼大職位這麼多 一定有爽有不爽的 不需要無腦黑
作者: chi7499 (火鍋愛好者) 2019-03-01 11:03:00
進去兩個禮拜就離職了XD雖然也回不去了 幫QQ
作者: ts01049212 2019-03-01 11:25:00
包子超讚讚
作者:
kurll (狂)
2019-03-08 11:49:00一堆白癡在那吹 都要沒季獎金了