※ 引述《a88241050 (再回頭已是百殘身)》之銘言：
: 目前28歲，待在一間科技公司開發銀行的專案
: 語言是java 月薪35k 三節0.5個月，年終一個月
: 固定一年調1k
: 因為再兩個月就滿一年經驗了
: 想要跳槽開40k 不然都快30了還領不到40k真的有點弱..
: 請問以我私大數學系畢 科技業經驗1年 28歲的條件
: 開40k會有難度嗎？
: 目前會的大概就是java ,c , python(c,python只會基本),git
: 我在海邊的同學還叫我直接在履歷上開45k
: 他說公司會找你去面試就代表他出的起這薪水
: 所以不要怕，直接開45k
: 不知道各位覺得開多少算合理呢?
開頭先舉個朋友的例子，希望對你有所幫助
這個朋友年紀大概30左右，在這個版是等級次低的國立地名科大資訊工程畢業，學士
出社會的時候是28歲，第一份工作40K
大家可能會想問消失的的23-27歲在哪裡
答案是在陰間裡，當了4年志願役，職務內容是打雜拉線管伺服器跟call廠商
沒有半點技能經驗是增加在Coding上面
你說他有啥值得加分的經驗，他的答案是沒有。
但是他還是有一份起薪40K的工作，原因也沒什麼，就是他應徵剛好是研發單位
公司認為這個位置可貢獻>>>40K的營收，後來他也的確超過這個貢獻值
而且是盡其所能地讓他的貢獻遠超過薪水價值
回到主題來
你能拿多少，有學歷因素，有年資因素，有經歷因素，但最重要的是
你這個位置經過了公司精算後，能貢獻多少產能
下一份工作很難找40K，年資沒滿很難找被承認，學歷不好被打槍，都是HR的廢話
實際上就是這個位置沒有40K的產能
今天為何大型設備商FAE/FSE/CSE 可以給很多，因為它們是有單了才拉人
每個進來的人都已經被設定好，超過他薪水的貢獻值，反正機台支援缺人
一定很多人進去，一周一個月就要派到哪裡，處理多少事情，負責多少客戶
你同學也沒說錯，海邊會給你>45K，但你可能就被派去大陸了
45K去大陸幾乎是本地薪水，然後多一些津貼，你說海邊會賠嗎?
最後必須跟你說
40K的工作不難找，但你要找對好公司要花些時間
建議你把履歷撒開一點，抱著被洗臉也要試看看的勇氣去找是最好的
不要只在小圈子裡打轉著
有些人一輩子離不開代工廠，就只能在代工廠間比來比去
有些人離不開高雄，就永遠在高雄換來換去
選擇少了，自然就難以提高薪資
順帶一提
小弟我畢業第一份工作起薪是私立學士給38K，大概只會V=IR而已