※ 引述《youngeram97 (小百合)》之銘言：
: 請教一下各位年薪三百的大大，
: 在 fab 4年想轉跳到設備外商，
: 前三大設備商之一，
: 先不討論待遇的問題。
: 工作內容大約是幫客戶
: 驗機與解決機台問題，
: 驗機時需要整個弄好準時交機，
: 有時候要幫忙解決產線的問題，
: 平常可以做做，增加產能，提高良率
: 降低機台花費。
: 這樣的工作有什麼缺點？
: 未來發展性是什麼？
小弟待過外商設備跟Design House (同樣職位)，雖然製程段不同，但職務範圍相去不遠
這邊順便談一下外商設備與Design House的屬性及差別
Design House
職務內容大致上跟FAB差不多，主要會處理mass-production方面的問題
對於Cell的驗證實驗應該也不會遇到，會少蠻多奇怪的雜事與調機問題
然後因為是Fabless，所以可能要對應複數的下游廠商，各種推事踢球唬爛是家常便飯
有時候不能照單全收，不然回去保證被幹翻天，要有Product的技能最好
然後跟RD端有時差，如果有Pilot要改參數就要等到晚上打電話問
所以他媽的8點後下班算早了
沒有加班費跟補修，端看配合的RD佛不佛，遇到台灣小主管還要你隔天準時上班吃你假
未來發展就是可以往下游跑，路會比較多
設備廠商(Vendor)
最高指導原則 : 客戶要什麼，基於權責內盡量滿足
簡單來說，對應的FAB客戶內會依照淡旺季的需求有不同案子再跑
淡季就換個parts，特殊零件的保養/校正 與 流程改善案輪替
旺季就是良率改善提高產出，並且讓FAB維持稼動率/妥善率
基本上就是接FAB該段不想做或做不出來的屎缺，反正要讓chart躺平，躺不平
就是往Vendor身上推，成本降不下來也是你的問題
這邊的成本不是單純金錢數字上的降低，包含產出提高或 PM Cycle Time拉長
開會很常被客戶幹，出報告有問題拿你擋子彈
所以social很重要，純技術的人做這行，你老實說哪些不要做或哪些做起來更好
客戶通常會先叫你浪費時間照他的做，做不出來再讓你收殘局
不然就是都不管，你弄出來之後報告寫到他看不懂，他被幹之後再回來幹你
不然就是改你的參數，想裝成自己弄的，出包了再回來幹你
會有很多不合邏輯的事，沒幾件事是對你有利的
FAE/FSE 要佛心的做，隨緣的做，把心放寬
未來的發展就是看你好用耐操電不死，中年後人脈有了，拿更高薪水回FAB繼續幹
如果你的Vendor是全球獨家的沒啥競爭對手，那路會更窄而已