最近剛離職，開始進行面試。
近期收到兩個offer 讓我有點難抉擇
想來版上請教大家的意見
公司 旭硝子 依田/登威
地點 台南 桃園林口
職位 環保專責? 環安人員
工時 常日班(24小時on call) 常日班(固休周日，另一天排休)
待遇 N+約5K N+10k
年薪12N+(N-2.4K)*6 年薪12*N+(N-2K)*2以上(保守)
住宿 租屋 租屋
出差 不需要 需要
(至宜蘭廠區，如需過夜，有宿舍)
考量點 有加班費、在南部花費較省 午餐、晚餐免費
單位主管好像很希望我去報到
如果依田年薪如網路說的18-20個月
那年薪約比旭硝子高將近200K
P.S本人為南部人
N=GG學士新人價
再麻煩大家給我一些選擇方向了
有版友想了解我的相關背景 借本篇稍微分享一下
國立後段學士畢業 非理工本科系 環安衛經驗大概5年多
證照乙勞、甲水、乙空、乙廢
前一份工作在做建廠的環保事項相關專案管理 薪水含津貼N+18K
個人工作經驗都在傳產，
所以大部分環保、職安、消防、總務、廠務的工作都有碰過。
所以當面試公司詢問工作內容熟悉度問題，基本上我大致上都處理過。
所以應答還算可以。
比較弱的部分應該是相關的管理系統維持與建置。傳產大部分是都沒導入環安衛系統。
個人覺得做環安的部分還是得有一些彈性，
職安的大方向為員工不要發生職災、盡可能符合相關法規法令規範
依照風險程度等級逐一改善，如果一開始直接拿法規要求一次到位，
大部分傳產的公司是無法接受的。
環保部分一定要讓公司清楚目前法規要求事項，推動內部改善至符合法規法令。
我大致上業務推動是依照此模式去進行，如果遇到很差的雇主或公司，
也只能早點走人，不要浪費多餘的時間這樣。