各位版友好，小弟112碩畢，踏入第一份工作到現在五年
想要試試轉換跑道，新工作跟舊職各有好壞，想要請各位版友幫忙看看
感激不盡 <(_ _)>
公司 現職 私人銀行資訊處
行業 SI 金融業
地點 台北市 台北市
職位 產品顧問 助理襄理
待遇 明年年薪約90w 年薪約100w
工時 彈性大 0930~1730 固定 0830~1730
通勤 兩間公司距離很近，所以差不多
先說說原公司
1. 每年調薪，從5年前的40000到今年55000，明年應該上看60000
2. 保14個月，實際約15，偶爾有天上掉下來的bonus
3. 工時彈性，常常在客戶端，所以事情處理完就可以先烙跑(實際約10:00~16:30)
4. 極少加班，在公司一定是1730準時閃人
5. 在外面可以兼點小差，一年大約150k(就當是加班費)，一週約9小時
6. 在公司還算紅，是未來的主管人選
7. 沒有加班費，只能請補休，特休比照勞基法，14天
已跟主管提出離職，原因是工作量太大，且外面開的薪資較高
主管挽留，表示會調整職務，但並沒有在薪資上做出表示
銀行資訊處:
1. 底薪較低，考績中等加上銀行福利，大約100w
2. 腳色是新系統團隊的成員(助理襄理算是小主管?)，負責建立該系統的維運模式
3. 偶爾加班，可以申請補休或加班費
4. 第一年就有10天特休，第三年起15天
該系統是我原本在SI的本業，因此可以直接上手。
除此之外，尚須管理其他系統，腳色應該是SP (Service provider)
因為是新團隊的關係，且為重要系統，感覺好像卡了一個不錯的缺(?!)
進入新環境%數歸零，因此不確定兼差的工作是否能持續
這兩份工作各有吸引我的地方，不知是否有跳槽的必要
煩請各位版友給小弟一份建議，非常感謝