我決定給台積電人資長葉慶煌一點小小建議
。
由於我沒有親耳聽到葉慶煌的講話，我只是根據聯合報的導報而已，所以我們先假設葉慶
煌講的跟聯合報報導得差不多好了
根據聯合報 :
葉慶煌說 :
「台積電現在找人才，學歷、學位和成績比重已降至50%，更看重品格、毅力、耐壓力、
自動自發、創新力及判斷力，是選才面試的重點。
他強調，不一定是要考績最好，而是能把問題問得很好，想得很深。
台積電與師範大學合作發展出一套台積電選才系統，遴選工程師的條件是品格、毅力、耐
壓力、自動自發、創新力及判斷力等。」
。
其實葉慶煌講了老半天，根本就是不會有人相信的
不過其實我知道為什麼葉慶煌要這樣講、他的心態是什麼???
他的心態就是 :
「我希望全臺灣的人才都可以來參加台積電的面試，而不僅只是臺清交成」
臺灣的人才都集中在臺清交成，不過呢，這並不是100%，臺清交成可能只囊括了全臺灣
70%的人才，剩下的30%他們可能覺得台積只要臺清交成，就懶得去面試了
而葉慶煌正好就是向他們喊話「不要因為不是臺清交成，就覺得台積不會用你，趕快來面
試吧」
。
不過呢!!!
重點就是!!!
葉慶煌希望非臺清交成的人也去面試
這並不代表
葉慶煌他就是會用你
。
希望你去面試 =\= 就會用你
。
所以我有一個小小的建議想要給葉慶煌
其實坦白講，他說破了嘴也是沒人會相信台積會去用非臺清交成的人
可是呢!!!
如果他願意公佈「台積每年錄取的員工當中，【非產線】的人的學歷分佈」，大家看了就
會相信了
不然呢，他都只是在空口說白話而已
對了，補充一下，其實我一點也不想進台積電
因為台積就是在那邊搞材料、化工 ; 在作那個晶圓而已，我對這種材料、化工根本一點
興趣也沒有，當然不可能進去
我對設計端的比較有興趣，像電路設計、程式設計之類的，所以我當然不可能進台積
再補充一下
台積的電路設計、程式設計都是suppoert team ，非主力研發單位，我沒事幹麼跑去
support team??? 所以我完全不想進台積，請不要再誤解我謝謝
其實葉慶煌他的心態就跟這個很像 :
很多人都覺得我是個超級正妹
事實上我真的是個超級正妹
很多人都覺得我只跟富豪交往
事實上，我跟一個男生交往，我不是只看他的錢，我還看他的上進心、創造心、抗壓性、
自我發掘能力
任何一個人，不一定要是富豪，都可以試著來追求我
。
可是我最後還是只會跟富豪在一起
哈哈哈哈哈哈哈