我看很多人其實不是很懂這篇數據的意義 也不懂所謂的福利代表的意思
先大概解釋一下 在財報上 福利的概念幾乎跟薪水的概念差不多
福利除了薪資可能還包含 餐費 旅費 分紅 獎金之類的
有研究股票或是有財經相關的朋友問一下就會知道
再來就是針對這個數據 人數到達一定程度 數據是相當可信的
至於到達多少 這可能要請統計的專家來分析
為什麼會可信 因為這東西 就是表列在財報裡面 列入支出的項目
我是覺得 騙不了人
這邊就先取1000人以上的公司來看 因為小公司可能因為一個高階主管
讓整個數據失真
以下排名條件:
取1000人以上 而且是"科技業"相關的上市櫃薪資排名
1. 聯發科 300W
2. 鴻海 278W
3. 聯詠 243W
4. 群聯 230W
5. 瑞昱 210W
6. 台積電 200W
7. 廣達 186W
8. 中華電 174W
9. 佳世達 171W
10.大立光 165W
11.南亞科 165W
不覺得這個排名 似曾相識嗎 不就是網友推的MNPR跟GG
令人比較意外的是海邊 理性的分析應該是 海邊賺錢的 跟不賺錢的
待遇是天跟地 賺錢的比M還賺錢 不賺錢的可能就一般般
結論:
MTK是科技業薪水最高的公司 也是唯一有機會 讓進去人都可以領到300W
廣達是系統廠第一名
佳世達是品牌廠第一名
薪資前六名都是有五名是半導體相關產業