中資開3倍薪 竹科後門挖角
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中國積極扶植半導體產業，挖角台灣人才早已深入台灣半導體大本營新竹科學園區後門。
國企背景的IC設計廠海思、展訊等公司，紛紛在竹北台元科技園區設立辦公據點，以台灣
三倍以上薪資挖角，吸引台灣研發工程師一個拉一個，向中資公司報到。
十多年前，中國半導體產業剛起步，中芯國際、宏力等半導體廠紛紛跨海從台灣挖角；近
幾年來，中國不僅直接在台設立據點，還透過參股、併購，撒大錢買台灣半導體公司，達
到省時、省力的更好效果。
具中國國企背景的IC設計廠海思、展訊等，已不挖角人才到中國上班，改採來台設立辦公
據點，且直接設在緊鄰竹科的竹北台元科技園區，區內聚集聯發科旗下的晨星、雷凌、立
錡、奕力、曜鵬等公司工程師，自是被挖角的熱門對象。
業界指出，隨著分紅配股費用化，加上產業競爭壓縮獲利空間，台灣IC設計公司近幾年已
取消配發股票給員工，分紅也逐年漸少；相反的，中國有政策扶持，發展迅速且人力需求
多，中企開出的薪酬優渥，整體配套比台灣高三倍，又在台灣上班，吸引台灣工程師一個
拉一個向中資公司報到。
業界還盛傳，在台灣半導體業任職，都逃不過要課高額所得稅，中資背景的IC設計公司來
台申請公司，名稱掛著服務公司，又是港商，挖角台灣工程師用港幣給薪，在台勞健保卻
用最低薪資，工程師可少繳很多所得稅，多賺又少被課稅，何樂而不為？
曾被挖角的工程師坦言，中企短期給予高薪，但過了幾年，利用價值減少或被取代，就會
被資遣，不少台灣工程師不會因短期利益投奔中資公司。