版上的各位大大應該都身經百戰了，
所以上來請益一下各位。
面談的過程中，有時人資的角色是很重要的，
比如像友達，人資通常是最後一關，
過不了人資這關，就算主管再愛你也沒用。
人資出現的時機，有時是面談前，有時是面談後，
每間公司的作法都不同。
不過，似乎也有一些公司，人資的角色就只是拿資料給你填、送上性向測驗成績而已？
至於該跟人資請教的事、或是人資該跟你說的事（制度及福利面的東西），
面談的主管就直接跟你說完了。
這有兩種可能，一個是你面試不到人資，所以GG了。
另一個是跟本不必跟人資談，offer get與否直接由面試主管決定。
大家的經驗呢？