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Tech_Job
[討論] 三分鐘認識科技業的勞動困境
作者:
kingtyler
2015-12-15 22:23:21
繼上次針對科技業特別提出了勞動政策與修法方向後
這一次則是用懶人包特別在介紹科技業的勞動困境並提出解決方法
真的有像這樣在關心科技業勞動權益的候選人這好像是第一個
作者:
fakeAccount
(假帳啦)
2015-12-15 22:24:00
推
作者:
jeff94lee
(Todd)
2015-12-15 22:24:00
push
作者:
EricXD
(嘉義蕭敬藤)
2015-12-15 22:26:00
推
作者: davidowen (Q_Q)
2015-12-15 22:38:00
推
作者:
aoaay
(低調奢華簡約時尚)
2015-12-15 22:49:00
push
作者:
cates
(鍵盤萬事通)
2015-12-15 23:19:00
推,也希望真的能實現
作者: x123392003
2015-12-15 23:30:00
推
作者: cheerfully
2015-12-15 23:32:00
薪資透明,那大家都挑高的做了,誰還會想去低薪的工廠
作者:
sqt
(深海)
2015-12-15 23:57:00
推
作者:
acidrain
(一作品一本命推廣)
2015-12-15 23:58:00
就讓低薪工廠淘汰啊 還留著幹嘛
作者:
freez
2015-12-16 00:08:00
勞檢權回歸政府/增編勞檢人力 給推~~!!
作者:
cavabien
(哈雷路亞.嗆司)
2015-12-16 00:37:00
推
作者:
tenbear
(tenbear)
2015-12-16 00:54:00
推
作者:
jueda
(阿治)
2015-12-16 00:57:00
先改罰則吧,重罰六萬是有個鳥用喔...
作者:
s860134
(s860134)
2015-12-16 01:06:00
薪資透明 就是不要被低估而已 有啥不合理?
作者:
unwoman
2015-12-16 01:24:00
推
作者:
godwed
(章魚)
2015-12-16 01:47:00
推~
作者:
caseyy
(網路之狼)
2015-12-16 07:33:00
薪資透明才不會資訊不對等
作者: tt80257 (白白毛)
2015-12-16 07:47:00
推
作者:
Swampert
(巨沼怪)
2015-12-16 08:06:00
不是我要潑冷水 邱律師選上的可能性很低特別是柯P替柯助選
作者:
joe931
(KO~BE)
2015-12-16 08:09:00
簽訂對外宣稱薪資條款!!
作者:
crusoe
(克魯梭晶片)
2015-12-16 08:18:00
push
作者: kobayashi228
2015-12-16 08:27:00
工廠低薪不會調高? 少在那邊不想破壞行情
作者:
cosy
(笑看人生)
2015-12-16 09:01:00
感覺只是說好聽的 根本不會實現
作者:
csfgsj
(切割對半)
2015-12-16 09:33:00
~
作者:
celhw
(貪玩的小孩)
2015-12-16 09:57:00
你今天廢死了嗎?雖然選不上,但選上就變廢死第一要務了,!?是吧
作者:
ronite
(小傢伙)
2015-12-16 10:04:00
推
作者:
fonz
(寂寞的等待)
2015-12-16 12:10:00
推薪資透明
作者: kennethyeah (阿加^^)
2015-12-16 13:31:00
薪資早該透明化 強存弱汰
作者: axn0000 (給我好天氣)
2015-12-16 15:11:00
推
作者:
jengmei
(鄭小妹)
2015-12-16 19:13:00
以上都沒用 直接加薪才有感
作者:
lalawater
(....)
2015-12-16 22:22:00
推
作者:
mbor
(cheche)
2015-12-17 17:05:00
推
作者:
besmartAE
(*無敵海灘男孩*)
2015-12-18 17:12:00
加油!!!
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