各位前輩好,小妹為115化碩畢新鮮人
近日接到群創LTPS製程設備(路竹)
與LCD製程整合(D廠-FAB7)的面試通知
兩者都是到南科D廠面試,只是前者在星期六,後者在星期五
(人資說LCD是常日班(?),所以無法在星期六一起面)
在版上爬文過好像沒有人提到LTPS (知道是輪班)
還有FAB-7廠的LCD製程整合此兩職缺的部門風氣和工時等資訊
不知是否有人可以分享關於此職缺內容及部門風氣 工時等資訊
還有面試會不會問製程方面的問題?
因為是第一次面試製程方面的職缺
所以不知除了網路上的製程簡介,自介,論文等基本要準備外
還需要準備甚麼額外的?
拜託大家請幫我解答一下,謝謝 > w <
謝謝各位前輩~

女生當整合較為適合

當然是整合啊，不用顧機台也不怕半夜被call回公司，產品有問題就禁run，然後那些顧設備的就會乖乖的去幫你找問題，你只需要把他們給你的報告改個名稱，然後跟主管說是你的功勞就好了還有錢領一樣又不需要加班

樓上正解，整天嗨賴別人就好

設備不用去 拆解大零件這麼大 你扛不住整合可以 會用excel就好了 還有沒有圖 不是小妹

設備工程師女性比率不知道有沒有0.1%

碰機台的都不能找女生是潛規則

其實沒那麼難拆 真正重的東西也不會是工程師自己搬不過製程設備 女性就是少

嗨賴完要負責協商 整合就是要去串各部門

上週六面試完ltps製程設備，主管人不錯，會問些基本問題今天面試完lcd7,感覺是被叫去作業績…

個人覺得懂一些基本的就夠了

都進來在學 我在竹南LTPS 最近一堆路竹新鮮人來觀摩一個月個人覺得路竹都找新鮮人 明年上半年要量產很拼 可是竹南沒人願意下去

可以在原廠結老，怎麼會有老鳥想去新廠的，除非是會做事，要不然就是長官太機車，否則大多都嘛新人去新廠

小弟不才,請問業界hightlight是什麼意思??

就是拿螢光筆塗在你身上的意思