由於小弟很新人、有時講話很直接可能也不大禮貌
好不容易有offer下來後，因為問了一句：可以請問年薪多少嗎？
結果被人資訓了一頓...
他說：沒有新人一進來就敢要年薪多少，如果我上傳到主管那邊，你可能連offer都沒了
請問，我只是要問我未來能得到多少？這樣很不合理嗎？
有新人價可以喊到50K的公司嗎？
作者:
tw689 (台灣689)
2015-08-13 14:44:00嗆他如果你不說，那可能連新人都沒了
作者:
knight313 (DutyCycle)
2015-08-13 14:46:00公司？學歷？專長？這些都沒有怎麼猜？
作者:
meowyih (meowyih)
2015-08-13 14:47:00看不懂，offer 上連薪水都沒寫?你收到的是是入伍令嗎?
作者:
KoreaGG (去去武器走)
2015-08-13 14:48:00你沒錯 人資錯了
作者:
kenjy (ken)
2015-08-13 14:50:00你是112的話就把offer丟到HR臉上
作者:
ting301 ( )
2015-08-13 14:50:00八成是小公司這種公司年薪就月薪*12啊 別期望獎金分紅和加班費
作者:
andx (andx)
2015-08-13 14:53:00為什麼不能問? 我面試好幾家都有問阿
作者:
marslgj (Bonnie Doon)
2015-08-13 14:59:00入伍令XD
作者:
swwy (swwyer)
2015-08-13 15:02:00新人無非就幾種，月薪乘12/14/16，看公司當初免試時，人資主動告知
作者:
weisenter (我想當帶給別人幸福的人)
2015-08-13 15:03:00看你對自己有沒有信心吧 強者履歷拿了可以直接離開了
作者: SEEDA (喜德) 2015-08-13 15:08:00
應該是小公司吧
作者:
n1lk5g2 (傑先生™)
2015-08-13 15:09:00這種爛公司…
作者:
polor (波羅兒)
2015-08-13 15:13:00超爛
作者: lastevil (流雲) 2015-08-13 15:18:00
Offer 上沒有薪水嗎？
作者:
avgirl (~單身純情Big肥宅!!!~)
2015-08-13 15:22:00講不出來的公司妳敢去喔?~~~~哈哈哈
作者:
f731227 (牛脾氣)
2015-08-13 15:26:00只有小公司才會這樣
GG的年薪連我阿嬤都知道 而你連自己薪水也不能問喔XD
作者:
ppc ( )
2015-08-13 15:37:00跑
作者:
DC81 (...)
2015-08-13 15:40:00你可以回嗆 那我今天來是做甚麼?
作者:
miney (午夜之子)
2015-08-13 15:42:00offer上不是會寫嗎，月薪多少保障多少個月…
作者:
photonic (徵FAE站內信)
2015-08-13 15:43:00新人沒有談年薪的吧
作者: gggga (不要太鐵齒才是王道) 2015-08-13 15:45:00
年薪不能問 天啊
作者: kakebts 2015-08-13 15:57:00
這基本權益吧，什麼爛公司啊 = = 不問薪資要問什麼?
作者: rogger 2015-08-13 16:03:00
你可以問hr 請問我上班一個月要付給公司多少錢呢?
作者:
GLENNHOME (◥linkin park◣)
2015-08-13 16:14:00看你一臉菜樣好欺負吧!,問的方式有問題~~~
作者:
ssmmss (冏~~)
2015-08-13 16:17:00先答應收下offer，有更好的就寄感謝函給HR
作者:
wcshiu (福留的精彩守備)
2015-08-13 16:47:00現在新人價不是75k嗎?
作者:
screamout (就是【叫！出！來！】)
2015-08-13 16:47:00我面試T U 都有問，hr都很詳細的解釋
作者:
EminemK (....)
2015-08-13 16:52:00新人有在直接談年薪的嗎?? 這是跳槽或是強者 在談的吧
作者:
soulgel (æ©ä¸»å…¬ä¿ä½‘平安)
2015-08-13 16:53:00這爛公司啦 當初都是用年薪去談的 然後每項寫的清清楚楚 新人為啥不能知道
作者:
jhill (33)
2015-08-13 17:03:00塊逃啊～
作者: honestfairy (誠實小精靈) 2015-08-13 17:10:00
為什麼不能問? 莫名其妙就算沒有bonus. HR明明就可以客氣點回答月薪x月份的數字給你
作者:
s860134 (s860134)
2015-08-13 17:12:00面試都能問了 拿offer不能問 ㄎㄎ 新人為啥沒５０Ｋ？
作者:
wj1009 (wj1009)
2015-08-13 17:21:00是人資副總嗎？
不能問的都是不敢講拉...而且新人是7xk，沒有50這麼低
作者: BalloonBa (巴倫巴) 2015-08-13 17:51:00
公佈公司啦
作者:
bbbing (無)
2015-08-13 18:27:00你還乖乖給他訓...
作者:
dog5566 (狗五六)
2015-08-13 18:31:00區區一個人資這麼囂張啊 說明薪資結構本來就是他的工作
作者:
godwed (章魚)
2015-08-13 18:37:00連offer都沒? 就拿offer丟他臉
作者: knetlalala (housekeeping) 2015-08-13 18:39:00
之前面試直接問主管年薪期望值他還很認真地算給我聽@@
你這樣很對!!他自己沒有能力~~不敢要求還罵人~~~
作者:
skyant (華仔)
2015-08-13 18:42:00連薪水都不肯大方講公司還有什麼願意講的? 當我來做義工?
這個hr很糟糕，他至少應說出基本是多少，再說分紅無法保證。怎麼連這種能力都沒有
作者:
playerst (playerst)
2015-08-13 19:28:00不問年薪 你是去做義工的嗎?
作者: weegee1219 (HHLAY) 2015-08-13 19:38:00
不要也罷
作者:
schizophrena (ä½ å¾ˆè¨˜è€…ä½ å¾ˆè…¦æ®˜)
2015-08-13 19:40:00爛公司
作者:
holydon (0.0)
2015-08-13 19:41:00小公司吧..這樣嗆的公司不去也罷
作者: catvsdog (我不能活在沒有你的程式) 2015-08-13 19:45:00
哪有人不問年薪的，是要做義工喔？ 這HR天兵喔
作者:
mathrew (Joey)
2015-08-13 20:40:00爛公司 連大概會是多少都不講 是打算不給薪水嗎
作者:
Fiona102 (Fiona :))
2015-08-13 20:44:00工作就是要賺錢啊 這種公司不去也罷
作者:
zkw (古惑仔)
2015-08-13 21:39:00超爛hr
作者:
cht211 2015-08-13 22:12:00公司問題吧 HR打電話給我綠取通知 年薪解釋最清楚
作者: ctrlbreak 2015-08-13 22:18:00
你真的收到offer了嗎?
作者:
ritaw ( )
2015-08-13 22:29:00Offer裡面會寫。要給你offer怎麼可能連年薪多少都不讓你知道
作者:
femlro (母豬教謀神異端審問官1.5)
2015-08-13 23:17:00你面試都沒問也是蠻屌的= = 等一下給你22K
我剛畢業新人是46k,現在魯魯工作10年第三份也才60k
你丟履歷在她臉上，一家公司連年資都不敢講，大概是爛到有剩才不敢講
作者:
abcdeffg (ä½ å¿«æ¨‚æˆ‘ä¹Ÿå¿«æ¨‚)
2015-08-14 08:43:00真心建議塊陶啊
作者:
adam11734 (adam11734)
2015-08-14 10:06:00沒年薪來做志工喔？
作者:
twicm (WhyMe)
2015-08-14 11:16:00新人年新最容易回答，月薪 加年終，無分紅，國小數學可解
作者:
moboo (我是陳米布)
2015-08-14 12:11:00人資太爛了 話都不會說 如果我是主管他就會被fire了
作者: davian0118 (小小賓兒) 2015-08-14 12:21:00
明明就是勞方 總是變成為資方打手
作者:
cccavqq (囧彥 )
2015-08-14 15:19:00問年薪沒問題呀！談年薪前要先嗆你是什麼咖才談的下去吧
作者:
aadsl (aaids)
2015-08-14 16:18:00問月薪水還有獎金 你可以自己推....工作不給問年薪也蠻好笑的 這HR水準不怎麼樣就是了
作者: williswait (一閃一閃派大星) 2015-08-15 00:10:00
你是去當義工?
作者:
Snapple (順勢而為)
2015-08-15 01:50:00我也覺得問的方式有問題
作者: et3003 (維力雜醬麵) 2015-08-15 20:19:00
人資有點鳥 ~
作者: kyll (包子) 2015-08-15 22:21:00
請直接回那人資 如果你不說，那可能連新人都沒了推 這HR才是新人吧
作者:
EZ5566 (料理是帶給人們幸福的)
2015-08-16 09:50:00面試就會講了吧?怎麼會到拿了Offer還不知道呢? 不然就月薪x12就是了吧?