[請益] 離職相關請益 smallsoda PTT批踢踢實業坊

[請益] 離職相關請益

作者: smallsoda (小蘇打) 2015-06-17 19:45:45

替朋友代po
朋友最近想換工作工作約10個月了
這幾天想提離職
想請問
如果明天下班用電話告知主管
然後再發Mail cc給人資
這樣非當面講是否會不太禮貌？
（主要是不想要明天上班一直被找去約談但又想在端午節連假前提）
另外如果明天告知後
往後算10天是下週六
這樣通常ㄧ般公司的做法會是提前ㄧ天
還是延到下週一？
（交接應該下週五之前就可完成）
這樣提離職時主動要求提早ㄧ天恰當嗎？
或是等公司自己提要提早觀感比較好呢
謝謝

作者: maxumin (柏青哥代言人) 2015-06-17 20:21:00

過去再不是好,都是要當面

作者: HardyJJ (JJHardy) 2015-06-17 20:00:00

建議當面

作者: mimipig (小米 \(‵▽′)/) 2015-06-17 20:15:00

不管感情怎樣都要當面

作者: winnerme 2015-06-17 21:08:00

等走出去就是你的不差當面了吧

作者: hahaluck (小呆狼) 2015-06-17 21:18:00

好聚好散比較好業界很難說以後就不會再遇到有交集通常先當面講會比較禮貌除非真的搞到水火不容當面說都不想要那就沒辦法

作者: docker (船塢工人) 2015-06-17 21:51:00

離職日期都可談，除非主管刁難

作者: xd4664 (迷路小書童) 2015-06-17 22:18:00

離職都不敢當面講是三歲小孩嗎還是說要媽媽陪才敢講

作者: yozeng (呦!) 2015-06-17 22:30:00

mail先寄出去 cc人資日期先寫好切記!先面談長官要你延期你mail還發的出去嗎如果你還是發更撕破臉

作者: blueseaman (( ￣￣)o/"Ω) 2015-06-17 22:46:00

辭職好理由工作太操薪水太少身體不太好跳槽好理由工作不操薪水更高身體健康沒煩惱

作者: william307 (幸運星) 2015-06-18 02:59:00

當面提吧！又不是電話提，之後就不約談

作者: ellencho (卓狒狒) 2015-06-18 13:29:00

當面提，視狀況再發mail吧

繼續閱讀

[情報] 幼獅職訓局--雲端網路班B期(免費受訓)yaerse Re: [心得] 面試分享(正新/裕隆/新代)petabab Re: [請益] 新店聯陽科技SUNPLUS5566 [請益] 鴻谷科技key9028 [請益] 推薦的半導體製程的書籍Sylvia10 [請益] 同均動能股份有限公司pbill12320 [請益] offer選擇 (彩富/杭特)kkkobe123 Re: [請益] 面試公司講求職者不利消息的心態obov [面試] 遠傳儲備射頻工程師ben219 [新聞] 紅潮來襲陸扶植DRAM向台挖角kof70380