: 封裝業二哥 產品工程師
: 和主管面談過程中有瞭解期待薪資範圍。面談完後請我在外
: 面稍坐，看hr是否要面談。於是就在外面枯坐了快一個小時，一直托人進辦公室傳話看
: 負責我的hr是否還要和我面談。約莫過了十分鐘，同事說負責我的hr去開會，快兩個小
: 時了吧，你先回去等通知。
: 四天後，hr來電。您好，您的offer已經核出來了，您可以在10天內報到嗎？
: (我很傻眼！hr 沒談就核完薪了喔……另外十天，假日算進去就是只剩一個禮拜 也太趕
: 我在面試時就講過紙本offer+14天考慮)
: 我說太趕，hr就搬出年底報到明年可以領全年年終還有104年勞工體檢要多檢查幾項要多
: 花錢之類的理由，叫我快點去報到。說確定我報到日期後offer馬上寄出。我人在外面，
: 叫他週一再討論。
: 週一，hr來電，一直說主管用人很急，你快點來報到。最後好不容易橋到14天後報到
: hr問說你要親自來拿紙本offer嗎？我說就用寄的吧，確認地址之後就結束了。
: 算算日子，今天也該收到了，打去詢問，hr說，不好意思，這缺關了，因為年底人事凍結
: 所以我會再幫您轉介其他適合的職缺。
: 也就是真的印證前輩講的，拿到口頭offer被表的機率也很大。
上回故事講到
禮拜一HR問我要不要親自去拿紙本offer
禮拜三親自打去HR跟我說缺關了
今天把故事講完。
抱著想試探倒底是HR在鬼扯還是真的關缺，禮拜四又回電去詢問。
HR口氣還是一派誠懇的樣子，讓我不知道該不該相信他，不過大概內容還是跟禮拜三的大
同小異。自己功力不夠套不出來話就結束了電話。
禮拜五神奇的事情出現，郵差來叮咚了。簽完名，拿到發現是二哥來信，想說紙本謝函
也算是有誠意了。 沒想到打開來，發現是offer = =，於是馬上回電HR。
我：您好，我是小滷蛇，我收到公司寄來的offer，請問這是怎麼回事？
hr：嗯？有什麼問題嗎？
我：您不是前天跟我講缺關了，所以沒offer了嗎？
hr：有嗎？你前天是跟誰聯絡？沒有吧
我：(wtf) 我一直都是跟您聯絡的 (我之前是跟平行時空在對話逆？)
hr：................
hr：啊，我知道了，我之前一直以為你是另一個小滷蛇，所以我一直跟你講的關缺是另一
個小滷蛇的事情。不好意思。
我：(WTF^n) 痾…… 那請問我報到時間還是原本約的下下禮拜一嗎？
hr：是的
我：好 我瞭了。
所以事情演變至今，我又拿到offer了。但劇情並沒演完
三天後，禮拜一下午，手機叮咚響了一下，點開來看是來自二哥的email
"您才華出眾，但此次仍未能借重您長才。未來有機會將優先和您聯絡" 疑……這不是謝
函嗎XD？
所以是怎樣？ 沒好氣的回電hr，問倒底是什麼情形，我那份紙本offer倒底有沒效？
hr：(淡淡回了一句)喔，那應該是誤發，我沒寄，所以你還是按時來報到吧XD
我：........好(吃x吧你)。