作者:
rocklorl (現煮，回甘)
2014-08-30 18:09:42有另一版友回應，請我代PO
我來說說盛群類比IP部門的薪水吧~
沒想到數位那麼慘~~忍不住要發文benchmark一下。
年資約 6 年多，月薪目前62k。
簽約金一年一簽，約20~30w。
如果期間未滿一年提早走的話照比例還錢回去。
年終+分紅至少4個月，總年薪 62k*(12+4) + 25w 約125w。
部門氣氛很好~像實驗室一樣，不用太常加班去四樓吃加班便當。
大概七點左右就可以下班。
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2014-08-30 18:14:00
XDDDD 這是同一家嗎?
作者:
cafopupu (李俊畿㊣大帥哥㊣ ®™)
2014-08-30 18:14:00包子又敗的繞地球飛七圈嚕 怎麼會這樣 心情又down下來
作者:
jiapon (遊子)
2014-08-30 18:15:00因為類比對於MCU來說比較關鍵一點
正常上下班這薪水可以接受! 不過盛群的合菜能吃嗎?
作者: pymax ( ) 2014-08-30 18:41:00
請問這是主管職嗎，這樣就能解釋上篇的狀況了
作者:
Treant (紅影)
2014-08-30 18:53:00這跟樓上是同一家公司嗎? 怎能差這麼多阿 還是職稱不一樣?
作者: bezlin (無趣) 2014-08-30 18:56:00
差好多? 一個是替代役一個是老人? 還是一個是RD一個是HR?
作者:
prenkkb (嘸蝦米)
2014-08-30 18:57:00該不會上篇是研替
作者:
jiapon (遊子)
2014-08-30 18:58:006年應該有主管職了吧
作者:
prenkkb (嘸蝦米)
2014-08-30 18:59:00研替肯定沒啥簽約金
作者:
TPTech (TPTech)
2014-08-30 19:24:00那有一般正職 綁三五年 沒簽約金的嗎??
作者:
lusitani (http://0rz.tw/AWDu5 )
2014-08-30 19:30:00六年多應該到主任職等了,差不多啦,類比應該比較吃重一些加上最近又在紅甚麼穿戴式裝置,搞得一堆人還要去追tiny power的規格..
作者:
ddss (像風一樣)
2014-08-30 19:39:00六年年資這數字還是低於均值，不過氣氛好不常加班又破百
作者: rongyau 2014-08-30 19:39:00
當年Tinypower數位架構還是我改的（遠目）
作者: lkk456 2014-08-30 20:05:00
盛群薪資水平低於外界約10k...
只能說盛群已經回不去了, 認識的前幾年能跳都跳光了
作者: ipieee (ipieee) 2014-08-30 23:23:00
XDD 妳這樣上一篇那位仁兄怎麼自處阿 XD
作者: pymax ( ) 2014-08-31 00:38:00
聽到的跟上一篇比較接近
作者: ikkutm 2014-08-31 21:48:00
嘿溫尪啦!!!但沒那麼少^^
作者: air418 2014-09-03 18:22:00
靠 這也是在說我學長耶 只是沒這麼少是真的