最近才開始專心經營Linkedin,發現上面要找工作速度比104/1111之流的快好多,特別是
一堆HH都會寄信來問有沒有興趣blah blah之類的,HR也是有,而且都是"純"外商的那種,
這麼好用的東西不知道板上用的人多不多? 可以交流一下心得嗎?
另一個也蠻好用的平台是glassdoor...可以查薪資也能找職缺,台廠似乎就很少在上面
找人...怪哉.

那是啥 不好用拉 趕緊google

對資訊相關的比較好用~

LinkedIn會常常遇到印度人要加入，有一次在上班還接到印度

我想知道上面找到的ˇ工作地點是台灣嗎？

人打電話來口試，好新奇的經驗，還不只一次。 XD

我目前有遇到台灣/歐洲...新加坡大陸也常見

就是有點像業界的Facebook，不過太機密的東西，可能還是得加入Group才有可能討論的到。

!要有英文履歷才實用

大家都有付費嗎?

目前我還沒付費，看不出來付費後的好處在哪……

我覺得還不錯 業務需求有付費過 一般的就不用了

LinkedIn外商跟獵人頭很多，提供的工作機會優質很多，尤其是有經歷的英文履歷寫好看一點就一堆想來台的外商的機會比起來那些數字的人力只能說唉。

在linkin你根本不用group討論專業你只要connect一大堆人 寫該寫的東西在介紹就好了

有新鮮人在LinkedIn找到不錯職缺的嗎?這好像比較適合轉職

推 希望有人可以分享一下linkedin上找職缺的心得 謝謝~

滿有用的啊 不過不是找職缺吧 是被找 @@ 我還被找過匈牙利的

其實不只適合轉職，InterView過程中也可以認識到不同領域的主管或異業同事，比起單純只用人力銀行找職缺方式來的有效蠻建議新鮮人開Linedin，人力銀行的資訊很多都脫節

當農夫或是作業員有需要用嗎~~~

想到國外工作就開，若在國內工作，開了也找不到好缺

找工作沒linkedin 等於把妹沒有line啊 XD 不過話說我都不知道一些連linkedin都沒聽過的同事怎進來我公司的就是了 如果你沒有像他們一樣有關係 那你一定要有linkedin

我有我有 .___./

我也想請教板上有沒有剛畢業的新鮮人用LinkedIn找工作的案例可以分享的 >_< 感謝

查面試主管的身家但這個有誰來我家的功能，蠻尷尬的

很推這個 :)