[請益] 不加班就扣績效 合理嗎?

作者: badofn (大鯊魚)   2014-05-18 08:21:17
我本身是設備 做三休一
產線人力不足時也不會被叫去上班 由產線自行吸收
但是作業員似乎就不是這樣
明明那天就是她放假輪休 領班來電說人力不足要求她上班
還是得摸著鼻子乖乖去 不然績效就看著辦
這樣合理嗎? 這樣合理嗎? 這樣合理嗎?
早就安排好的行程就被打亂了耶 討厭>`<
作者: ghost008 (0080)   2014-05-18 08:24:00
很正常 績效也不會扣到0 了不起少一半而已
作者: siemen (十萬伏特)   2014-05-18 08:24:00
在台灣,合不合理,老闆說得算...
作者: loloman (吃飽的感覺真好)   2014-05-18 08:29:00
要是合理就不會這麼多人出走
作者: loloman (吃飽的感覺真好)   2014-05-18 08:30:00
不過公司人家開的你能怎樣?
作者: mailismine (心的方向)   2014-05-18 09:05:00
合不合理是問你自己,問其他人有用嗎
作者: MinJun5566 (來自星星的都敏俊)   2014-05-18 09:07:00
我連三休一都不想做= = 想二休二就好
作者: tweens (C Y)   2014-05-18 09:12:00
換一間吧!產線的工作很容易找。
作者: SEYO (每天都有做公益)   2014-05-18 10:07:00
當然不合理......
作者: lovelykuraki (xxxxxxxxxxxx)   2014-05-18 12:54:00
換個名目 加班的加績效 考績一比 結果也是一樣
作者: wenkie (瘋狂楷)   2014-05-18 14:47:00
誰叫你要把產線的妹子QQ
作者: cafopupu (李俊畿㊣大帥哥㊣ ®™)   2014-05-18 16:57:00
你在待下去就是用行動說你覺得合理
作者: top1683 (我魯 故我在)   2014-05-18 17:58:00
樓樓上突破盲點xd
作者: lave70   2014-05-18 18:43:00
繼續待下去就是用行動說明覺得合理<===說得太棒了
作者: kenshin99 (kenshin)   2014-05-19 12:32:00
當然不合理..但這就是為什麼外勞那麼多的原因

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