目前正在尋找二轉階段
有拿到兩個OFFER
1.群創 PM助工 做二休二有28K以上
此職缺部門助理來信在約隨談隨到時間面試
但是通常這都很"屎"缺
2.啟耀光電 OP 做二休二 底薪22.5K樣子 有含用餐津貼之類 (全薪的話26K)
這是新部門 主管給我感覺還不錯 升遷 就設備助工跟帶線組長
3.都放棄 等機會投TSMC設備助工(前一份工作經驗半導體設備)
1.2.3 都要租屋至少薪資要再扣4~5K

我覺得啦, 錢才是首選... 等錢夠高後再考慮其他

我倒覺得 如果定力夠 能夠忍受不同環境的閒言閒語 做好自己的工作龜下去 像錢看齊是ok啦

跟錯主管或是會銃康的同事 才多個兩三千也划不來

看個性，我自己是沒辦法耍孤僻，氣氛很重要

主管是好人一直接工作害你工作量激增算好嗎

連這種問題都要問，也無怪乎現在的年輕人只能領22k

不能控制的東西，不要浪費時間去控制。

部門風氣、戰鬥力、向心力，這種東西又不是你能控制何必浪費實在在那選。學會在不同氣氛都能好好工作

絕對是成長的必要條件。