小弟我在電子業服務,研發工程師5年資歷,
對目前生活出現瓶頸,有轉換跑道的打算.本人是念化工,
想說轉到傳統化工產業,最近投了好幾封履歷包括研發.和業務方面,
都沒什消息,我承認轉換不同產業可能需要一些時間才能上手,
可是我想基本的基礎專業知識與5年來所學會的邏輯思考應該是相通的,
怎麼都沒有面試通知,本來是有信心,我有5年工作經驗,至少可以有1~2家面試機會,
經過快2個禮拜了,完全無消息,....頓時覺得是否我的履歷經驗不夠好,
還是有其它考量,包括是否因5年時間太久,其實很難換跑道之類的...
還期各位解惑??

原本的工作內容是?

我猜大概是製程吧..

你希望新公司開多少錢給你...你可以接受嗎..?

我做被動元件的開發,屬陶磁材料的應用

據我所知 很多傳產老闆不喜歡用待過電子業來的人

除非你有熟門熟路 確定你會長久待在那間公司不然老闆很怕把你訓練個5年之後 你又跑走了

但如果你是要去上市櫃的傳產業 那可能有機會進去因為上市櫃的部分傳產 也開始走責任制 就很愛電子業來的

傳產已開始走責任制無誤!

我建議你 直接殺到公司大門投履歷比較快 運氣好可以遇到主管或是老闆 因為有時候你的履歷是被人資給擋下來的

當你直接找主管訪談 錄取機率會高一些 並且可以知道為什

麼他們不錄取你 通常傳產業都是怕給你薪水太低 沒多久就

跑掉 這對公司士氣跟培養人才都是困擾

我也是從科技跳傳產的 可以的話往上游跑 至少有相關

我是四年科技業 研發/製程/整合都做過 現在在傳產了

最好有認識的推薦一下 才有機會進去

年紀?

台灣只有喘慘，?有傳產！

加油！我35歲才從電子業転至傳產。

我也電轉傳，薪水好多了

我今年32歲,因考量經常加班,...且有結婚打算

希望能有個正常的上下班,薪水不多無仿我在這家公司是出社會第一份工作,

也想說趁年輕趕快換跑道...

好歹也當上產品負責人..雖不是主管職

如今丟了7~8封,完全無聲無息...

如此狀況.對自己有點沒信心..很茫然

不知是否傳產只想找有相關傳產經驗的???

你的情況是卡到年紀,對傳產大公司說來說,他們不太喜歡用

有多年經驗的職場老手(更何況非相關經歷);他們喜歡白紙

可以教/不會有太多想法意見/服從性高,這才是他們要的

不過說真的,32歲還好而已,只是傳產講年資/倫理,真的進

去了身段須擺很低,得適應傳產的文化...

丟品保或技服類的的職缺 這些會比較不要求新鮮人或相關經驗

研發機率比較低一點 畢竟新鮮人有相關實驗經驗的會比較好用

你就請一天假做個大字報到那家公司門口毛遂自薦如何?

我相信老闆或主管看到會想跟你聊聊...

上面說得比較誇張.但是既然很想去,親自去爭取也不過分啊..