Re: [新聞] 友達無預警裁員近百人

作者: consortium (義勇人)   2012-11-04 22:26:57
公家機關的敘薪以及福利制度向來都是私人企業敘薪與福利制度的
重要指標~如果軍公教人員薪資福利一直下修 只是代表私人企業老闆會用這藉口
來壓榨各位!!!
各位在罵公務人員時有想過嗎?
※ 引述《ljsnonocat2 (無知是幸福)》之銘言:
: 這篇怎麼討論到後來變成公務員很爽? 會不會扯太遠?
: 公務員現在好像是過街老鼠一樣就是了
: 只因為公務員領的是人民納稅的血汗錢?
: 那各位有沒想過四大慘業虧那麼多錢怎麼還發的出來薪水?
: 還不是靠銀行團肯借錢還有以前增資
: 這些錢從哪裡來的? 還不是台灣人民口袋掏出來的?
: 經營不好最後倒了 虧的也是台灣人民的錢....
: 在這邊比爽有何意義? 還不想想台灣未來要怎麼走比較實際....
: ※ 引述《hidog (.....)》之銘言:
: : 既然你當過公務員,那我想你應該也知道
: : 公家機關有考上的正職公務員,或是約聘的公務員
: : 我只就我看到的來講
: : 打混的通常都是老鳥 有後台的(特別是有後台的約聘)
: : 我看過上班看報紙的,上班看股票的,到處串門子的
: : 但是我也看過上班很認真不偷懶不上網,每天都比全部人晚走的公務員
: : 我只是覺得很奇怪,為什麼要因為某些人的打混,就抹殺了其他人的努力
: : 這些公務員的生態,我想你只會比我更了解.
: : 對了,補休看的到吃不到的單位我碰過兩個
: : 我在公部門的主管,他事情做不完
: : 所以就算有補休,也是照樣來上班,休假算是送給政府.
: : 還是說一下吧
: : 我只是呆過公部門,但是我並不是公務員
: : 我覺得台灣該追求的是讓就業環境變好,而不是看到別人好就希望別人跟著一起爛
: : 如果今天台灣政府帶頭砍福利,帶頭責任制
: : 你認為私人企業會因此每個老闆幫員工加薪? 還是壓榨員工的更嚴重?
: : 政府單位福利好,民間企業還是差
: : 政府單位壓榨得很兇,民間企業一定是壓榨的更兇
: : 因為台灣的環境就是這樣了,人民的想法也是這樣.
: : 國外的工會會站出來罷工抗議,台灣是勞工戰公務員
: : 我認為這樣的作法對台灣沒有半點好處.
: : 還有就是,如果過太爽就應該被批評
: : 那我想台灣永遠批鬥不完....
: : 因為永遠都會有人過得比較爽,看換誰當箭靶而已.
: : 然後好像繼續離題了 XD
: : 其實只是追求的方向不同吧
: : 我在觀念上比較偏向應該是上班努力工作不打混,沒事不加班多陪陪家人小孩
: : 將公務員的就業環境變差,對於台灣現況是沒啥好處的.
: : 我反而是希望一般企業也能比照公務員的福利制度.
作者: morrischen2 (六百萬)   2011-01-04 22:28:00
公務員不是調薪3% 請問勞工薪水成長3%了嗎?
作者: yozeng (呦!)   2011-01-04 22:29:00
現在要砍得又不是公務員底薪 是要砍他其他福利
作者: toli   2011-01-04 22:30:00
小弟非常贊同如此的說法 鬥倒軍公教 勞工也沒利用價值了
作者: consortium (義勇人)   2011-01-04 22:30:00
如果公務員都不調薪 私人企業還會調嗎? tsmc就有條阿!
作者: toli   2011-01-04 22:31:00
軍公教不調 中小企業調薪機會等於了 大公司看起來是特例
作者: toli   2011-01-04 22:32:00
作者: hidog (.....)   2011-01-04 22:33:00
其實公務員原本應該只是個餓不死領死薪水的工作
作者: zaknafein (zak)   2011-01-04 22:33:00
我們公司都有調 不用擔心
作者: jerome2010 (就是這樣)   2011-01-04 22:35:00
tsmc是私企的指標,不要扯公務員
作者: savemylife   2011-01-04 22:35:00
有人倒是希望公務員是餓死不領薪水的工作
作者: wpjd (colorful)   2011-01-04 22:36:00
有人在戰公務員底薪嗎? 問題在於月退俸所得替代率太高
作者: bahano (新竹的風好冷阿)   2011-01-04 22:36:00
真的是笑話
作者: hidog (.....)   2011-01-04 22:39:00
聊到替代率太高這個問題 這邊有人懂財工的嗎 替代率多少才算合理? 自己實在是沒時間去研究那些模型 XD
作者: morrischen2 (六百萬)   2011-01-04 22:40:00
看看希臘的替代率 答案很清楚阿 XD 那需要財工
作者: hidog (.....)   2011-01-04 22:40:00
因為自己老本行是做model的 總是喜歡從model下手咩XD
作者: morrischen2 (六百萬)   2011-01-04 22:41:00
歐洲日本公務員福利都被砍 其實是趨勢潮流吧 不意外
作者: vincewe (蒐哩蒐哩)   2011-01-04 22:41:00
我只看到惡性循環 短視近利 鬼島更鬼
作者: morrischen2 (六百萬)   2011-01-04 22:42:00
公務員退休所得替代率美日德3至7成台8至9成至於希臘多少咧 KerKer
作者: pppeeeppp (pep)   2011-01-04 22:52:00
簡單地 當私人企業去戰軍公教 讓他們的福利下來 是會爽
作者: pppeeeppp (pep)   2011-01-04 22:53:00
一下 結果到最後 大家一起苦...XDD 跟神經病一樣@@我想這樣的循環 確實可以稱得上 鬼島了!
作者: pppeeeppp (pep)   2011-01-04 22:54:00
台灣的競爭力 台灣企業的競爭力 政府的競爭力在哪??
作者: pppeeeppp (pep)   2011-01-04 22:55:00
一直靠勞工 壓榨出更多的產出 cost down 就能解決...繼續惡性循環下去吧...努力讀書...當工程師,醫師....
作者: pppeeeppp (pep)   2011-01-04 22:56:00
結果就是被不斷地 cost down . 那企業主和政府在幹嘛?
作者: Gavina (資金管控最重要)   2011-01-04 23:08:00
有根據嗎?
作者: ErnestKou (心想事成)   2011-01-04 23:29:00
是說公務員景氣好的時候也沒有多領啊
作者: ErnestKou (心想事成)   2011-01-04 23:30:00
現在景氣差就要跟著共體時艱公平嗎
作者: Kobe5210 (旅程)   2011-01-04 23:55:00
噓的人超嫩,原po說出重點了..傻傻的<公務員福利好,民間企業才會調薪
作者: Reficiul (Reficiul)   2011-01-05 00:13:00
<公務員福利好,民間企業才會調薪>這種情況 看都沒看過
作者: gg0079 (edr)   2011-01-05 00:36:00
公務員調不調跟私人企業調不調一點關係也沒有
作者: eebear (失敗不等於零)   2011-01-07 19:15:00
依原po的見解,應該建議馬政府給軍公教加薪10%,讓22K加到24K

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