今天接到台積電hr電話
原本要找我面試
但他問我有沒有曾經面試過台積電
我說一個月前有 但沒上
他就說 好那我知道了 就掛我電話了
想請問一下台積是不是只要面試過一次
沒錄取就不在安排面試 還是只是那位人資搞不清楚狀況
如果下次在接到要老實跟他說嘛

我以前有遇過主管交待面試我的人資說不要找近期曾面試的

所以是看缺人主管嗎 還是台積本身有這個機制

請問哪裡的gg?

南科

台G好像會卡 只是不知道不同廠區會不會有影響就是了

嗯嗯 所以他們本身就有這種機制嗎

應該是看單位主管吧,台積本身有沒有這種機制就不清楚了

了解 下次有接到還是老實回答 免的被貼標籤感謝大家的回答

請問原本是要面試甚麼缺呢?

他連說都沒說

老實說比較好吧 印象中有面試過HR查的到成績跟紀錄

我面試過竹科的台G，收到感謝函後南科的台G還是有找我去面試

乾蝦~

還有打電話問你，我寄了不知道多久連電話都沒...

有同樣經驗，面試完無聲卡一張。事後拜託朋友內推，結果

朋友回我說，即使幫我內推了，短期間也不會有面試機會。

內推除非部門剛好有缺人 不然跟投履歷其實差不多

今天有個男的說他是南科台積@#$%(講話超不清楚)，問我最

近是不是有在找工作，我回答他說”是”，不過我下星期一

要去台積面試，請問這次是面試哪個部門，他就跟我說謝謝然後馬上掛掉，之後再打回去問他是不是不能面試兩個部門，

結果他一接電話起來，我說我是你剛剛打電話找的某某某，他說他剛剛打錯= = 超沒禮貌@@不知是不是同一人

我朋友他之前面試台積被打槍 不過第二禮拜又馬上有另外一部門約面試，之後他就上了，上個月才剛去上班，所以應該沒

不能面試兩次的規定

我也是男的打的

應該是想說既然你面試過先去調資料出來看看

連面試通知都沒收到過