[新聞] 上市櫃公司員工均薪 明年6月底前全都露

作者: f204137 (Fj)   2018-07-08 08:20:34
1.原文連結:http://www.cna.com.tw/news/firstnews/201807060292-1.aspx
2.原文內容:
上市櫃公司員工均薪 明年6月底前全都露
發稿時間:2018/07/06 19:04(中央社記者蔡怡杼台北6日電)
金管會今天宣布,自明年起,將在每年6月底前,全面公布上市櫃公司不含董事的員工平均
薪資以及非經理人全時員工的平均薪資費用。
金融監督管理委員會主委顧立雄5月在立法院財政委員會表示,明年6月底將公布低薪的上
市櫃公司名單,另外,並研議是否要全面公布上市櫃公司的員工平均薪資。
金管會今天表示,因員工薪資費用及員工人數屬於財務報告所記載的公開資訊,自108年
起,將於每年6月底前,採全部揭露,但不排名次的方式,於公開資訊觀測站公布所有上
市櫃公司的員工薪資資訊。
根據金管會規劃,明年6月底前,將全面揭露上市櫃公司不含董事的員工平均薪資,以及
非經理人全時員工的平均薪資費用。
其中,不含董事的員工平均薪資將包含前一年度全部員工平均福利費用、平均薪資費用、
公司每股盈餘(EPS)及其同產業的公司平均數。
至於非經理人的全時員工資訊,將以三項薪資與公司獲利是否不相當作為篩選標準標示,
這三項指標分別為,一、非經理人全時員工平均薪資未達50萬元;二、EPS高於同業平均
數惟非經理人全時員工薪資平均數低於同業水準;三、公司EPS較前一年度成長惟非經理
人全時員工薪資平均數衰退者。
同時,金管會也表示,自109年6月起,將增加揭露所有上市櫃公司前一年度非經理人全時
員工中位數資訊,讓外界了解大多數員工實際薪資水準。
3.心得/評論:
金管會表示 自明年6月起 將全面揭露
上市櫃公司不含董事的員工平均薪資 以及非經理人全時員工的平均薪資
並自109年6月起
增加揭露所有上市櫃公司前一年度非經理人全時員工中位數資訊
作者: syuan0886 (black)   2018-07-08 08:32:00
ohoh 挺屌的 竟然改了
作者: ww (劉文聽)   2018-07-08 08:47:00
拿EPS當篩選標準很奇怪 EPS跟股本比較有關阿
作者: lovecorgi (柯柯基)   2018-07-08 08:53:00
還有人敢嘴顧立雄沒做事嗎
作者: qwert1122 (松板就是強)   2018-07-08 09:00:00
預售屋實價登錄快點做
作者: CleverKY (..)   2018-07-08 09:00:00
就跟夜店四點散場的亮燈一樣
作者: attpp (小豬呱呱叫)   2018-07-08 09:00:00
沒上市的呢?中小企業才是重點
作者: Joshliu (Josh)   2018-07-08 09:02:00
讚讚
作者: poi963841 (poi963841)   2018-07-08 09:08:00
有人從房版崩潰到股版喔 XDD
作者: silencemars (mars)   2018-07-08 09:20:00
平均?
作者: f204137 (Fj)   2018-07-08 09:24:00
台積電員工月薪中位數13萬 台平均僅3.3萬
作者: kalyu (kalyu)   2018-07-08 09:35:00
作者: adsl12367 (adsl12367)   2018-07-08 09:36:00
不錯 顧立雄做的好
作者: anyu0805 (維尼)   2018-07-08 09:53:00
有做事,給尊重
作者: wonhao (阿咕哪嘛塔塔)   2018-07-08 10:13:00
顧立雄加分
作者: eden0417 (俠骨禪心)   2018-07-08 10:15:00
讚 但慣老闆哭哭
作者: Gyin (Gyin)   2018-07-08 10:15:00
公佈中位數不錯~蠻有參考價值的!
作者: roberchu (澤澤吃炸雞)   2018-07-08 10:18:00
哥一次買幾千隻股票,公布公布根本沒差
作者: calpis520 (國境之南)   2018-07-08 10:19:00
不用公司公布啊,看員工薪資扣繳憑單就好了
作者: ffbbhh (粉筆)   2018-07-08 10:19:00
做事給推
作者: vaudi600 (vaudi600)   2018-07-08 10:25:00
等真的公布再說,搞不好年底選完就轉彎了
作者: rickcoo (coo)   2018-07-08 10:26:00
水喔
作者: hune (無)   2018-07-08 10:26:00
本來就該公布 薪資的多寡決定這家公司人才素質 若一家公司除了經理人外都領低薪 代表這家公司根本不重視研發 沒有未來台灣很多製造業都如此 所以才只能移往中國或東南亞
作者: Zeroyeu (凌羽)   2018-07-08 10:49:00
算是邁出改革的第一部,讓公司治理50更可信
作者: evil006 (OhmJahLemEld)   2018-07-08 10:52:00
這個好!!
作者: fivemoonsky8 (牆外風景)   2018-07-08 11:05:00
明年才要推,這中間變數很大,等出來再說
作者: calase (萬難地天紀柳)   2018-07-08 11:44:00
明年才出來正常,因為各企業有前置的作業要處理,也需要讓會計界了解計算細節,客戶填資料搞不清楚一定是問會計師的
作者: tooth9 (牙仙)   2018-07-08 12:04:00
好00692不買嗎?
作者: tonyhu (拉米)   2018-07-08 12:16:00
就服站徵才也應該比照辦理,一堆開缺不開薪。
作者: bboy13579 ( 安安我肥宅)   2018-07-08 12:22:00
薪資面議順便改一下
作者: lackey428 (雷小齊)   2018-07-08 12:34:00
先把前10%高階主管的薪資拿掉在來平均
作者: bluesix4722 (GoodMeLuck)   2018-07-08 12:37:00
公佈的話就猛了
作者: gn00273680 (jameslin)   2018-07-08 12:44:00
都說要給中位數了,鄉民還是不懂也無奈
作者: jovi0001 (喬飛)   2018-07-08 12:51:00
意思就是要你拿股利去發給員工啦 政府沒錢沒辦法就去動股利的腦筋
作者: redlance (紅~)   2018-07-08 12:55:00
應該是公佈年薪吧。公佈月薪的話太多人不知到包含bonus整天在批哪有這麼高
作者: kkjjkkjj (我是本尊,其他都是偽物)   2018-07-08 13:02:00
要作帳了
作者: banmi (數學小天兵)   2018-07-08 13:09:00
不知道成效如何... 不過總是有進步了吧??
作者: weimr (小胖)   2018-07-08 13:13:00
做事給推
作者: ueu966 (迷失的小白兔)   2018-07-08 13:48:00
顧立雄先噓,真正做了再補推
作者: ww (劉文聽)   2018-07-08 14:24:00
我先噓樓上 等他推了我再補推
作者: feng77 (77)   2018-07-08 14:32:00
大粒光表示: .....
作者: hypeng (獅子雲)   2018-07-08 14:34:00
推,資訊公開就是讚,大家自行評估
作者: container (container)   2018-07-08 14:50:00
到時候一定取消這政策或是數據作假
作者: Relix (該省一點了)   2018-07-08 15:14:00
做預售屋的比較實在
作者: Sinkage   2018-07-08 16:14:00
作者: calase (萬難地天紀柳)   2018-07-08 17:03:00
我相信樓上一堆在鬧的到時候裝死的會不少XD
作者: s95115260 (阿牛)   2018-07-08 17:13:00
加獎金,輪班津貼嗎,還是本薪而已,要說清楚啊
作者: hfhf (新挑戰~老同事有緣再見)   2018-07-08 17:43:00
我會買平均低薪的公司股票XD
作者: Clovershine (That's all)   2018-07-08 17:52:00
樓上可以買大立光。話說有中位數給推,可惜指標一從60萬降到50萬
作者: jay0108 (jayjay)   2018-07-08 22:15:00
這政策屌哦!
作者: kko5566 (kko)   2018-07-09 01:48:00
這超強
作者: tingover (腦子有洞)   2018-07-09 07:52:00
某些產業應該是越低薪股價越高XD
作者: nobody0522 (薛丁格的貓)   2018-07-10 00:26:00

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