小弟國立資管碩畢
能力不高，C#.HETM.CSS.JSP大概也就是能寫簡單的CRUD、排版，然後用API做一些功能特效或是驗證，會寫一些基礎演算法(JAVA)
想找關於C#的軟體業..偏向寫網頁
最近剛面試一間新創公司
主要工作內容是寫功能(C#)並提供給公司內部去做流程優化或是讓作業更順暢為目的，但因為內容跨領域，所以必須要花時間去了解另外一邊的基礎及需求，主管跟老闆都一直強調這一點，說是要花費一些心思在上面，這部分我是覺得還好，也不排斥，而且主管說會有專業的人去帶，但也有可能會被派去改寫其他領域專有的程式語言
老闆面試的時候有談薪資的部分，試用期3個月28K(本薪26K)，過後看能力調整大概約32K(沒有保證一定，只說可以到)，結果當下面談完老闆就直接要我決定是否要進公司，讓我有點受到驚嚇
在我考慮的時間，老闆應該是知道我在考量之後的面試(這是我第一家)，所以有說一些像是機會不等人、你在找機會我們也在找機會等等之類的，意思滿明顯不想讓我去其他公司面試，然後做比較
但其實後面面試的公司主要做雲端應用以及網頁技術開發，是我比較有興趣的，而面試當下老闆給的感覺很強勢，回家後想想，有種被唬得一愣一愣的感覺，但是當下我還是有口頭答應會去上班，
回來跟家人朋友討論了一下，朋友統一認為薪水太低，我也覺得我問的問題太少，像是年終或是工作的內容應該要更確認
南部軟體業不好找，目前投了十多間只回了不到五間(可能新鮮人，能力又不夠)，不知道各位大大有沒有什麼意見可以給想進軟體業的菜鳥，像是先挑興趣...還是先求有經驗，面試一定要問的問題之類的...
另外有沒有南部薪資的參考...雖然大家都說南部低一萬是基本，但這部分還真的完全沒概念，感謝各位