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[問題] 職業道德?
作者:
windy0131
(P&Q的娘)
2014-07-27 17:31:03
手機排版請多包涵
小魯現在的工作基本要輪班、這不成什麼問題
但只要一缺人,就是瘋狂的加班、上全天
偏偏我們公司有容易鬧人慌
從去年十月就幾乎沒好好輪班
目前這種情況更嚴重
因此跟另一個同事在前些日子提了離職
由於88節跟中秋是公司的大日子
所以就打算做到88節就好
結果被主管唸說在這個非常時期走
這樣太沒職業道德
希望我們先不要提離職的事
會找人來幫我們(但希望渺茫)
但對這份工作已經失去熱情
是連一天都不想做
我們真的這樣 撐下去會比較有職業道德嗎?
雖然很不想管就是
作者:
ZkNight
(El Psy Congrooo)
2014-07-27 19:52:00
不理他阿 你都不做了還要管啥職業道德提早跟他講已經很好了 剩下是公司自己的事
作者:
befound
(存錢買飛翔)
2014-07-27 21:32:00
提早提離職就已經很有職業道德+1
作者:
Kerdison
(阿拉蕾和小金魚)
2014-07-27 23:21:00
硬要現有人力加班做到死比較沒職業道德吧
作者:
WhiteRaven
(浮光)
2014-07-28 00:06:00
公司不檢討薪資或職場氣氛,永遠留不住人
作者:
rnrxxx
(rnr_xxx)
2014-07-28 01:26:00
提前提離職已是很有職業道德了+1
作者:
nadoka
(å°é‚£ 娜豆å¡)
2014-07-28 01:51:00
有提就很負責任了,不用管他,耳根軟會永遠走不了
作者:
butlrut
(席雷)
2014-07-28 15:53:00
不要理他+1,可以反問主管從去年缺人缺到現在,怎麼不補人如果新人一直走,那就不是你們的問題而是公司/主管的問題
作者:
miwako
(我是米子)
2014-07-30 20:13:00
公司沒找人來幫忙硬凹你 又算得上多有道德...
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