大家好。
可能是我之前的公司對於員工個資保護得很好，
所以讓我感到很嚴重的落差。
但還是想問問這樣的情況大家會覺得正常，
還是我小題大作了。
最近換了一份新工作。
有簽訂勞動契約但確定沒有細談到個資使用的問題。
然後進公司第一天我就發現自己的私人手機已經被更新到公司的通訊錄裡了。
重點是這個通訊錄不是限定人事或部分主管或甚至同部門同事能看到，
而是面對所有員工的公開資訊。
以我一個剛進公司，
都還在考察能不能在這裡繼續做下去的新人而言，
看到這樣的情況真的覺得很驚人。
而且之後還發現其他同事(複數)在我本人沒有告知過(當然他們也沒來問過)的情況下，
都可以很明確的說出我的年次。
雖然手機、年紀這些說實話都不是什麼特別需要保密，
甚至是只要有人問了我也願意直接告知的資訊，
但就這樣子在公司裡面直接被公開還是讓我感到很不舒服。
如果是我太小題大作的話麻煩各位告訴我(玻璃心請鞭小力一點) 。
或是這其實跟我認知的一樣，
在其他公司裡也不是會這樣到處散播的資訊呢？
謝謝各位。

中小企業蠻多都會公開每個人的私人手機的

手機不知道，不過年次的部分我前公司的主管都會說性別跟年齡之類的，對我來說有這些資訊之後會比較好拿捏要怎麼跟對方處事，年輕一點的就可以比較用朋友的態度，年長一點的就會相對拘謹一些

你哪麼在意個人隱私，要不要自己當老闆比較快呢？

看職務吧 會外勤的通訊錄都是手機

我被公開生日的時候我是直接開罵的，就看你敢不敢而已，我是不懂公司公開我生日幹嘛，喜歡過生日的去過，我又不想給任何同事知道我生日，至於手機更不可能，人資跟他主管會直接被我罵到翻

我公司是電視台，知名主持人/總監的手機也都是公開在通訊錄，沒聽過他們反應不妥公眾人物才需要在意這個吧？

偶朋友們都用雙卡機，公司用新辦預付卡門號

公司職務會需要用手機聯絡就應該配給你手機和門號公佈你個資絕對不是正確的方式一般公司都是用 teams 或是 webex 之類的，手機是個人聯絡方式，和公司一點關係都沒有

直接離職+提告唄每個人對於個資耐受性不一樣，下次入職一律請公司方簽您帶的個資不能公開書。

我們公司只用Slack跟Chime，連Line都是私人的，也沒有人知道我的手機號碼

公司用teams，忘了是自己填的還是被公開的，反正我是不在意，而且門號在入職的時候直接轉公務門號，月租費都0元

支持離職+提告，看你那麼氣

你在填寫個人資料就不要把手機寫上

台灣就是沒隱私觀念

你可以辦一隻易付卡 以後到任何公司都報那只....

資訊要外流新聞都看得到案件，普通公司覺得反而沒人關注，個資也是有相關法律，可以了解看看有沒有問題

不過我之前待的公司，某天突然發給大家同部門的手機號碼小紙條，後來打聽才知道，新來的阿妹啊睡過頭打line沒接大家都沒她的聯絡方式，後來就請大家填可以聯絡到的電話讓大家之後可以聯絡上

去告啊 重點是如何舉證因號碼外流所受損害不然就是法官斟酌5百到2萬賠償

你可以雙卡啊，反正我是看到未知來電都不接的類型

台灣真的沒什麼隱私觀念 自己沒有 對他人也沒有 我之前待南部上市石化廠 員工500以上 廠內電腦 不只市話 手機 連戶籍地都寫出來放在共用資料夾 你跟他們談個資 在他們耳裡像天方夜譚 就好比很多公司面試時都要你填一份個人資料一樣 你地址不填完整要你補 身分證不寫也要你補 北部我不知道 但南部傳產誰不是這樣…

小公司沒有隱私跟個資概念，建議入職前準備個工作用的預付卡或低資費號碼、工作用手機、工作用社群帳號

台灣真的沒有隱私概念加一公司也是將私人電話放到公開通訊錄，還另外要求放緊急聯絡人電話加關係真的不懂為什麼連緊急聯絡人關係都要公開

這不太像是一個登入將近5000次的人會問的問題

不提供身分證字號 可以辦勞健保嗎

六樓在什麼環境上班，真可怕原po直接把他黑名單比較快

我公司通訊錄有放私人mail 雖然有點奇怪但比起手機比較沒差很多面試填的資料才是細到不可思議 又不一定會去 更誇張

手機我覺得還好 生日就沒必要了 總之我覺得你可以去反應

換個角度想，小公司想建立通訊錄不這樣做要怎麼樣做？

就HR收集起來不公開 誰有需要再去跟人事提申請使用

去告

之前在銀行也有公開手機，至少同部門要聯絡的到你

台廠不意外

沒戶籍地址或通訊地址領薪清冊也沒辦法申報不用公開但人事那一定要有

這我也不喜歡 公務機可以 私人手機真的打妹 話說看了原po在6樓下面的回覆笑出來

這個的確在蒐集個資時要取得你的同意沒錯啊！雖然對公司來說一定會放到通訊錄，但有沒有事先聲明有差。現在普通的問卷、表單都有隱私權宣告惹所謂的聲明是告訴你現在跟你蒐集的個資會用在哪些範圍詳細可以查資料，導入個資管理時我們員工們有被要求要聽講座

直接去說不願意公開啊 跟公司說這樣違反個資法就好

要是這樣 馬上被嗨賴到不行 有比較好?

離譜的公司

小題大作....不是講公事，人家也不會打給你

我們營運給的通訊錄還把公務機私人手機放同一個欄位哩外勤寫公務機 沒公務機的寫私人手機 = =

「不是講公事，人家也不會打給你」>>>屁！我女友就被公司噁男加大群的line狂密騷擾

玻璃心 離職唯一解

要怎麼告啊，我遇到好多次不知道怎麼知道我手機，休假說要調班，不然用家用電話做事調，說不要也不行，要怎樣告呢

Sniqow，你太小看噁男的下限了，他會哪裡會在乎社死？你看看那幾個性擾的哪個不是慣犯？所以最好的方式就是公私聯絡方式分開，這樣離職以後就一乾二淨，不會持續被騷擾至於封鎖有用嗎？Line或許有用，但手機號碼根本沒辦法，你封鎖以後對方買張預付卡繼續狂call，不要小看那些人耍噁的決心除了老闆，我想不到一般人希望在別人沒同意的情況下拿到私人聯繫方式的目的是什麼，用公用管道很難嗎？

我的私人手機號碼直接被印到公司名片，我才傻眼

名片有手機不是很正常嗎? 我看我收到的名片上幾乎每張都有手機啊XD

可能業務比較會需要印手機號碼在名片上，我的工作性質不屬於業務，這部分要看公司有沒有辦法設定將分機轉到手機上，不然實在不太會需要將私人手機號碼印在名片上

說沒什麼的不是被騷擾過的女孩子吧？唉

公司有給公務門號 又公開私人的有點誇張 沒有的話 大概一半公司會公布手機吧

不太能接受公司隨意公布私人訊息所以很多人會另設公務門號給公司

履歷在部門內被傳閱也是常有的事，但一般有點水準的職場會低調，不會拿出來公開講

我前公司連拿的薪水每個人都是公開的 因為一查公司連絡人 每個人掛什麼職級代表拿多少薪水 只差每個人獎金不同 我之前是業務單位

公開也沒差啊，根本沒人要打給我

我也不能接受，但目前遇過的大多為了職務之便，會公開聯繫方式，手機或是mail都有遇過，還好沒有強制公開line

應該是沒辦法承受被噓的要開bbs不過就是個手機而已！

在意的話就向上反映吧

以前面試補習班，行政老師也是把填寫完的個資人員表隨便放在櫃檯桌上供人觀看，感受真的很差

就每間公司的作法不同，真的覺得很不舒服可以跟主管反應，看看是否能拿掉手機號碼

公務需求要有公務機阿，怎麼會給私人電話==

很誇張 超離譜

我們單位連家裡電話都要公開，說手機找不到人就打家裡

待過100人、50人跟10人的公司，都會印一張全公司的聯絡方式給每個人，再更上去的規模就不會印了

玻璃心 先開了你！

手機我覺得還好 年次感覺很沒必要 又不是韓國XD

你自己都承認不需要特別保密，但心裏不舒服但這就是公司文化，你受不了的話就只能換公司，不是嗎？還是你要做那個出頭鳥，去檢舉自己的公司違反個資法？老一輩的人剛認識，一開始就先互相問對方年次，因為這樣才知道要不要尊稱對方，韓國日本到現在都還有這種潛規則，對年紀大的人要用敬語。是現在的人比較沒這觀念，年紀輕輕就自稱哥的人一堆

我覺得聯絡住址跟身分證字號也應該要公開啊，坦蕩蕩的公司幹嘛怕人家知道。直接放在官網上就好了

如果一開始有設定手機，我們公司人員系統有些單位有權限查得到，但是......不影響啊= = 從來沒聽過有人靠北

公務手機會公開在電子通訊錄，不然就只有辦公室電話