我在目前的公司工作即將滿兩年，做的是會計
待遇不差，離家近，正常上下班，算是夢幻工作
硬要說的話就是工作內容有點單調，沒什麼挑戰性，適合養老用
最近得到一個新的工作機會，離家更近，已經是走路上班的距離
這家公司是傳產(現職公司也是，兩間不同領域)，目前正在拚轉型及規劃上櫃
最近積極拓展外銷，但公司內沒有一位會計會說英文
而我剛好會一些(之前在美國唸過書&工作)，我想就是因為這樣才得到這個工作機會
主要的工作內容就是幫他們規劃及執行上興櫃的程序，或是其他財會類的專案
是這間公司新開的職缺
根據新公司釋放的訊息，除了看中我的英文能力外
也覺得我善與人溝通，適合這個新職缺需要的條件
畢竟是專案執行者，以後可能會需要跟其他部門及合作對象溝通協調
去這間公司感覺可以學到很多東西，對將來的職涯應該很有幫助
問題是開出來的薪資比現在還低，月薪少了五千(大約是現在薪資的8%)
而且旁敲側擊後，接下來兩三年調薪的機會不大
我也爭取過，對方只說等進去後會看表現，公司可能會給紅利或獎金
而現在的公司是每年調薪
不過聽說現在的公司在員工的薪資太高後，會找理由資遣
我現在的薪水在公司內是數一數二高
甚至還高過老闆自家人，這也讓我有點擔心會不會成為被砍的目標
雖然三五年內應該還不至於
但現在已年近40，擔心十年後被砍，年紀大，技能又沒什麼增長，很難找新工作
比較一下現在的公司A跟給我offer的新公司B
A優點
號稱在該領域中是台灣最大
離家近、幾乎不用加班(不過加班時沒加班費也沒補休)
直接對最高層負責
待遇不錯，每年調薪，固定有年終，周遭親友都覺得是幸福企業，不能輕易放棄
A缺點
工作內容簡單，沒機會學新東西，缺乏不可替代性
據說薪水太高可能會被盯上，被迫離開後難找下一個工作
某位人緣很差的主管會有意無意小刁難
大家都不喜歡那位主管，甚至連最高層也不喜歡，礙於老臣不好動
B優點
一樣號稱在該領域中是台灣最大，且公司規模和營業額都比A大
面試時的過程愉快，未來主管也很親切的樣子
離家更近、加班情況還不曉得，不過超過半小時會有加班費
對高階主管負責
工作內容有挑戰性，可以學到新東西，也都是我很想學習的
也有利以後換更好的工作
B缺點
薪資比現在還低，年終看公司表現，而且兩三年內不太可能調薪
如果都不調薪，感覺就是血汗工作，工作多又忙，然後薪水又比較低
想請問大家會怎麼選呢？