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爭取福利與薪資 越南兩個月來已有28場罷工
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以越南中部義安省（Nghe An）的Viet Glory鞋廠罷工事件為例，這場罷工共有近5000人
參與。(視頻截圖)
【新唐人北京時間2022年02月23日訊】越南媒體報導，為了爭取福利與薪資，越南在短短
兩個月，全國已發生28起罷工。其中規模最大的同奈省寶成鞋廠工人，參與人數達1.6萬
人，主要是不滿年終獎金被下調。
中央社引述網路媒體越南快訊（VnExpress）報導，越南勞動總聯合會副主席潘文英（
Phan Van Anh）說，儘管罷工的次數與2021年同期相較減少，但仍然反映了許多重要的勞
工議題。
他觀察，罷工最常見的原因就是對薪資、年度調薪幅度等不滿意。此外，有些人罷工則是
因為自認被雇主苛待，包括工作條件過於嚴格或是供餐品質低劣。
潘文英以日前發生在中部義安省（Nghe An）的Viet Glory鞋廠罷工事件為例表示，這場
罷工共有近5000人參與、前後為期6天，工人希望取消一些嚴格的規定，像是被要求必須
在上班前10分鐘就定位。（點擊觀看相關視頻）
他說，罷工的工人還強調，在Viet Glory鞋廠工作底薪為360萬越南盾（約157美元），這
一行情也不如附近的鞋廠。
在這些大大小小的抗議中，規模最大的就是同奈省寶成鞋廠工人於1月所發起的罷工，參
與人數達1.6萬人，主要是不滿年終獎金由去年的1.87個月下調至今年的1至1.54個月。
此外，北部寧平省（Ninh Binh）的Vienergy公司2月11日也有5300名員工罷工，工人訴求
薪資給付能更為透明，同時也要公司內的外國職員停止苛待越南工人。
同樣是在越南北部，位於北寧省（Bac Ninh）的Cresyn公司2月14日面臨罷工事件，共計
逾2000名工人參與，以爭取更好的薪資與福利。
越南《青年報》（Tuoi Tre）報導，越南總工會已致函要求各省市工會分會積極且有效解
決勞資糾紛、集體怠工和罷工，確保工會會員的合法權益。此外，要加強宣傳與諮詢，讓
員工和企業共度難關，同時關心和改善勞工工作、生活和收入。
(責任編輯：盧勇信)