[問題] 公司計算時薪有誤員工要吞？ citywanderer PTT批踢踢實業坊

作者: citywanderer (秋意漸濃小心禿頭) 2021-06-11 13:13:48

如果公司計算時薪時數錯誤
員工自己也沒發現到
等發薪水才發現少發一天的錢
然後公司說超過更新時限
要員工自己吞
這樣規定合乎法規嗎？
打卡表都能證明有工作
然後公司拒絕付錢
派遣公司也跟著不給薪
因為員工沒有在時限內回報
只是員工根本不知道有這規定

作者: Winderley (讀聖賢書) 2021-06-11 13:24:00

直接公布公司名稱啊，免錢的叫做義工

作者: taipoo (要成功要積極) 2021-06-11 13:43:00

當然違法囉！直接向勞工局檢舉公司就好了

作者: cyjonas ( 一。顆。蘋。果) 2021-06-11 15:33:00

民§126 不及一年之定期給付債權，請求權時效五年

作者: nmhjyu00492 (snowman) 2021-06-11 16:27:00

這公司問題…

作者: AISC (AISC) 2021-06-11 17:05:00

笑死不會下個月補發歐

作者: WiserWilly (打你屁鼓手) 2021-06-11 17:49:00

樓下阿罵說做功德賺到了

作者: tofu41 (ç™¾è‘‰è±†è…) 2021-06-11 18:18:00

這哪間爛公司

作者: shuterlo (紅燒牛牛麵) 2021-06-11 18:30:00

公司有錯誤很正常我們有多有少都是下個月再調整

作者: chaichai (我想要好好生活) 2021-06-11 22:27:00

只要不給員工該有的薪資就是違法,公司站不住腳,管他什麼內規,大部份公司都會在隔月補回的

作者: sazabijiang (筆落驚風雨詩成泣鬼神) 2021-06-11 23:23:00

次月調整就可以了，是老闆或者會計不想麻煩吧。

作者: kentyeh (kent) 2021-06-12 00:09:00

打卡記錄要保留5年是為什麼,就是為了要告到勞工局用的

作者: baychi999 (發呆線) 2021-06-12 07:07:00

違法啊請恰勞工局

作者: xeme1996 (Imizi) 2021-06-12 07:26:00

有趣的是多一天的話下個月一定扣回來XD

作者: elmo0155 (拉麵) 2021-06-12 10:11:00

檢舉阿不敢就自己吞阿

作者: flydogbus (黃小兵) 2021-06-12 12:08:00

爛到不行

作者: papapapa5566 (56) 2021-06-13 09:32:00

工作不就是賺錢，錢沒賺到是被偷了還是被搶被騙？

作者: jackflu (jackflu) 2021-06-14 11:21:00

沒公司名，你愛吞就吞隨便你

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