[問題] 想準時下班就是不上進嗎?

作者: eagle061209 (ham)   2020-07-15 10:35:56
目前在行銷代理商擔任ae一職
前陣子被案子連續轟炸
連續上了14天到至少半夜1點的班
沒有加班費
中間心理數度崩潰
結束後找了親朋好友聊天
家人也有幫我去詢問有年紀的主管朋友們
他們都表示說
要想要未來有一番成就,年輕時真的不能怕吃苦
我也不是不能接受加班
只是求按照勞基法走而已
沒有加班費的狀況
每次到下班時間都不知道到底能不能走
因為事情不可能真的做完
永遠都有案子正在進行
業務或是行銷的工作
是不是幾乎都不可能有表訂的下班時間並且按照勞基法走呢?
我這樣是不是就是典型不上進的年輕人呢?
作者: alohac (雨中的男子)   2020-07-15 10:37:00
自己想想為了薪水跟發展值不值得拿健康跟生活品質來換你覺得值得那就繼續堅持下去
作者: ivy005   2020-07-15 10:49:00
吃苦當吃補要有加班費才算補
作者: kwinner (天花板)   2020-07-15 10:50:00
薪委屈
作者: raxway (祝我好運)   2020-07-15 10:53:00
這是台灣畸形的職場文化 不是你的錯 我也因此去中國工作之前在台灣加班到身心BURNOUT,花了好久才恢復,看你覺得值
作者: hsnu2000 (請讓我一鵰斃命)   2020-07-15 10:57:00
虛偽文化
作者: dong531 (貓王)   2020-07-15 11:12:00
就只是老闆壓縮成本或是主管無能無法指派適合的工作給下屬的甩鍋話術
作者: Arctica (欲聆聽,必先靜默)   2020-07-15 11:18:00
反正我很閒
作者: kingofsdtw (不能閒下來!!)   2020-07-15 11:19:00
補人啊產品毛利太低收掉阿單純老闆不想找人而已
作者: khaos (出來混的...)   2020-07-15 11:19:00
我下班時間到就開始趕部門同仁走
作者: sunny8077616   2020-07-15 11:28:00
有年紀的主管朋友就是壓榨最兇的廢物慣老闆啊底下的人不做到死 他們怎麼有得爽
作者: koyosky (深呼吸)   2020-07-15 11:40:00
無償加班只要過的了自己這一關就OK,過不了自己這關就不OK
作者: DChun (Ding)   2020-07-15 11:40:00
吃完苦後,沒利用價值就把你趕走的公司不在少數,有錢才是真的
作者: frosagen2018   2020-07-15 11:40:00
日韓笑而不語
作者: koyosky (深呼吸)   2020-07-15 11:41:00
近100,所以加班真的等於真的吃苦? 吃苦就真的有好成就?其實真的因人而異
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2020-07-15 11:47:00
怎麼會問主管呢?他們就是打工仔,但以為自己是老闆..
作者: zero09107 (月影)   2020-07-15 11:49:00
主管當初就靠壓榨別人上去的你還問他們不是找死嗎要吃苦 麻煩合約書寫清楚怎麼吃 吃多久吃完後的糖有多少 老闆/主管愛拿一句吃苦就想糖塞別人
作者: cblade (cblade)   2020-07-15 12:00:00
吃苦並不代表公司不給加班費是合理
作者: lisa1203 (20)   2020-07-15 12:13:00
要準時下班的話 往品牌端去吧 比較有機會
作者: zoe89120 (圈圈)   2020-07-15 12:20:00
中國行銷更誇張,但至少拿到的錢心裡過得去
作者: cool10528 (好芹)   2020-07-15 12:22:00
上不上進跟工時沒差,下班還在自我進修的人大有人在。
作者: smallcar801 (大叔帶妳看金魚)   2020-07-15 12:35:00
work life balance
作者: clark2644 (Buddy Lee)   2020-07-15 12:46:00
品牌端 1730下班~
作者: Zhang274 (鮪魚)   2020-07-15 12:51:00
遵守勞基法最基本 ... 要員工吃苦請給相應的報酬
作者: tttttttiger (老虎五隻)   2020-07-15 12:56:00
不是,準時下班並投資自己才是真精進只懂靠加班表現忠誠的沒比較屌
作者: c80352 (諳語)   2020-07-15 12:59:00
@raxway 但中國996不也很盛行嗎?
作者: kevinmeng2 (麻煩)   2020-07-15 13:28:00
中國才沒有“盛行”996…你是被某黨洗腦了吧?只有特定公司才有996但中國問題是大環境不好…
作者: MikiChen0819   2020-07-15 13:30:00
問問你自己 加班有沒有讓自己得到收穫 還是為了應付上級的要求
作者: lakb24 (湖人必勝)   2020-07-15 13:41:00
不要當垃圾的奴隸,時間到下班走人就對了
作者: moon1986 (保呆)   2020-07-15 13:42:00
認同你 但台灣職場文化真的太奴
作者: GEoilo (我不想~~)   2020-07-15 13:47:00
200or50萬的責任制,你要哪個?自己奴才養出慣老闆
作者: andyboy315 (And)   2020-07-15 13:51:00
要有判斷是否是幹話的思維
作者: gassa ( )   2020-07-15 14:12:00
沒有薪資無法評估...健康自己評估..
作者: baychi999 (發呆線)   2020-07-15 14:44:00
亞洲職場的陋習
作者: enthos (影斯作業系統)   2020-07-15 14:48:00
GameDesign版有日本人準時上下班,再開發5小時遊戲的文章
作者: houjay (煞氣a傑)   2020-07-15 16:23:00
在台灣要找到合法的太難了
作者: feathergod (嗚嗚)   2020-07-15 16:30:00
吃苦是拿下班時間進修 你現在是當奴隸 不一樣好嗎
作者: normis722 (Normis)   2020-07-15 16:41:00
傳產業務,下班時間17:00,我每天都打17:00的卡離開
作者: godbye45 (苗栗金城武)   2020-07-15 17:10:00
給一堆加班費就算了,這一看就是在當免洗勞工阿
作者: rochis (巴黎花街好看ㄟ)   2020-07-15 17:13:00
哈哈我們的業務都很早下班 提案給別人寫 報告給別人加班作所以都沒人離職 不過內部仇恨指數很高
作者: mikechang829 (Back,Perspired)   2020-07-15 17:29:00
你做ae前不知道爆肝機率高嗎..........
作者: Sanfewq   2020-07-15 17:53:00
當然是準時下班阿,一天已經被工作佔去1/3了,難道剩下的2/3還要奉獻給公司?
作者: hsnu2000 (請讓我一鵰斃命)   2020-07-15 17:53:00
歐美職場相對健全許多 招手
作者: Jacman (Jacman)   2020-07-15 18:41:00
真的不要問什麼主管朋友,世代交替正流行,跟我一樣豁出去,內心苦悶你做到後面會很痛苦啦,該拿就是該拿
作者: heatlion (西萊昂)   2020-07-15 19:09:00
靠加班上進有限啦 工作效率只會越來越低
作者: Taiwanbiru   2020-07-15 20:04:00
年輕時要累積經驗不要怕吃苦 --10年後--> 你太老了台灣就是這麼可笑
作者: imbattle (小唷)   2020-07-15 20:57:00
作行銷這行就是要有爆肝的心理準備,但是無償就是不ok啊,什麼年輕吃苦,也要看產業有沒有辦法讓你往上爬,沒有辦法就是提早認賠,累積經驗不該在太慘的產業
作者: Taiwanbiru   2020-07-15 21:09:00
其實台灣沒多少幾百萬有成就的工作 就算你很努力犧牲努力工作犧牲20年 可能每個月多個2萬+什麼虛名職稱
作者: austen911 (引渡使者)   2020-07-15 21:15:00
準時下班是對的,但我個人是在事情有做完的前提下,如果做完就下班是正常的啊~
作者: nice1993 (k)   2020-07-15 21:21:00
還以為是我發的,沒加班費還要被凹,後來誒做一段落,不急的就明天做,再不然就回家做
作者: I5Love2U0 (我我愛愛你你)   2020-07-15 21:52:00
最近覺得認真上班就輸了,賠了健康,更沒未來
作者: Wx7621 (陳飽飽)   2020-07-15 22:14:00
我覺得一開始應徵什麼職位就要有心理準備 所以我現在選乖乖當薪水小偷 每天在公司拉屎
作者: rex7788 (胖東)   2020-07-15 22:26:00
加班沒錢就違法了啊,還是說老闆買你時間是買吃到飽?
作者: d0068267 (WizXu)   2020-07-15 23:22:00
有時候這種還不如去做小7或做工
作者: a29831603 (傑克蓋瑞)   2020-07-15 23:37:00
呃 行銷代理商的生態普遍來說都會加班啊 你真的清楚知道你的工作型態嗎???
作者: allen1224a (舌頭)   2020-07-15 23:39:00
準時下班很合理啊,打卡機在下班前五分鐘就在排隊了頻繁加班,還被主管問說,是不是工作量太大,幫你調配一下
作者: ai2311 (assa)   2020-07-15 23:55:00
以前還在輪班 很菜的時候 要下班時遇到沒看過的狀況我會留下來看完再走 現在升遷後發現根本沒必要如果新人要留我通常會叫他趕快回家休息 跟他說做的久你早晚會遇到 到時候再學就好....
作者: MoonHeart (明月入凡間)   2020-07-16 00:02:00
曾經有個同事和我說.."好好喔, 你都不必加班..."我回道: "因為我效率沒那麼差", 就繼續背起包包走了
作者: breakofdawn (hi)   2020-07-16 00:40:00
大陸加班風氣如何?
作者: kogreece (Kenji Black)   2020-07-16 01:20:00
健康重要,為什麼一定要加班才會有成就
作者: OverRaven (烏鴉)   2020-07-16 01:46:00
別傻了 難道列車準時發車是司機不上進嗎?
作者: b7453200 (瓦拉克看久其實蠻美的)   2020-07-16 02:36:00
怎樣算一番成就 爬上主管職 不給下屬加班費嗎
作者: SkyShih (天行者)   2020-07-16 06:40:00
亞洲國家都這樣,基本無解
作者: opop1133 (阿欽)   2020-07-16 07:08:00
不加班不做作 老闆還很愛我...年收100-110之間 股票近幾年平均獲利20% 已滿足不追求事業只追求被動收入每年成長
作者: yaki1982 (yaki)   2020-07-16 08:09:00
今天換個問法問長輩,案子發包出去卻一直在追加預算,是不是跟發包的說剛創業就是要被追加?
作者: d40201113 (yutiiiiiiiisong)   2020-07-16 09:03:00
五點下班4:55去上廁所 4:57收包包關檔案 4:59關機 五點離開辦公室回家幹過護理界深刻體會到加班沒加班費還會從小夜上班上到大夜下班沒有生活品質的爛環境,甚至還要拿自己的時間來開會真的很該死
作者: enjoyyou (漫步人間)   2020-07-16 10:54:00
這種公司就是學到要學的就可以走了
作者: sky82610 (布丁)   2020-07-16 12:17:00
完全不正確 最討厭的文化就是把努力工作包裝的冠冕堂皇實則壓榨員工生理心理精神都無法休息 你以為能得到什麼成就?人生第一個領便當的成就?
作者: qian43mddt   2020-07-16 16:16:00
事情做完就下班還好吧
作者: yohji03 (萌翻天的時代來啦)   2020-07-16 17:45:00
做完就下班正常啊
作者: hefe (hefe)   2020-07-16 18:46:00
太不上進了吧 我都加班到6點
作者: hinesika (NiMaTea)   2020-07-16 20:28:00
就低能企業趕快逃吧
作者: puppetired (128√e980) 看板:
不會啊~~~~~準時下班才是真的~~~加啥鬼班又不會多8萬~
作者: it489687 (安安您好)   2020-07-17 10:44:00
你別愛當奴隸然後養出慣老闆破壞行情連上14天還覺得自己不會吃苦..?你的問題好像是出在腦袋
作者: CRAZYJEFFY (乂煞氣a文乂)   2020-07-17 16:41:00
可能行業跟公司之間差異很大,我這邊沒準時下班還會被虧。
作者: st0809466   2020-07-19 23:51:00
沒加班費才不幹= =
作者: apple0123 (apple0123)   2020-07-20 07:04:00
慣老闆都是養出來的
作者: LBJ4 (喇叭詹)   2020-07-21 08:45:00
作者: memory0429 (雨)   2020-07-22 22:43:00
沒有加班費的公司都趕快倒!

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