防疫照顧假怎麼請？台中市勞工局電話被打爆
2020-02-03 13:01聯合報 記者洪敬浤／台中即時報導
教育部昨天宣布高中以下學校延後至25日開學，以因應防疫需求，12歲以下兒童家長可請
防疫照顧假。台中市勞工局今接獲數十通詢問電話，讓值勤人員應接不暇。台中市勞工局
強調，防疫照顧假針對12歲以下兒童家長，國高中生家長得請家庭照顧假或事假，勞工局
將設立詢問專線。
勞動部強調，高中以下學校開學延後，家長可能需要照顧在家兒童，可申請防疫照顧假，
雇主不能拒絕，也不能視為曠工或影響全勤，至於薪資部分則由勞資雙方協議。
台中市勞工局勞動基準科長曾傳銘說，今上午接獲大批勞工詢問，都在問防疫照顧假該如
何請？算不算工資？12歲以上子女能請嗎？他強調超過12歲子女的家長不能請防疫照顧假
，但可依照性平法請家庭照顧假，每年以7天為限，併入事假計算，或依照勞基法請事假
，每年以14天為限。
曾銘傳說，防疫照顧假不列為事假、曠工、也不影響全勤，薪資部分由勞資協議，但只限
12歲以下子女家長，在延後開學的期間使用；但家庭照顧假、事假不給薪水，每年有請假
上限，提醒家長注意。
台中市勞工局表示，勞動部目前公布可請防疫照顧假，但勞工請假規則內，並沒有這項假
別；另外勞工若需「居家隔離」或遭「強制隔離」時應如何請假？相關薪資如何計算？後
續的治療期間需不需要醫療院所或地方衛生主管機關證明？未來都可能衍生勞資爭議，希
望勞動部完備相關假別的法制程序。
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非強制性。記者洪敬浤／攝影
防疫照顧假﹒勞工局﹒台中市
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