Re: [問題] 34歲去日本工作

作者: covfefe (covfefe)   2019-12-16 01:25:39
→ newmoon: 3倍薪水耶,文化水平又高12/15 22:55
台灣PPP per capita約53000,GDP per capita約24500。
日本PPP per capita約44000,GDP per capita約39500。
雖然研究上都用PPP但鄉民不喜歡,那看GDP好了,帳面薪水日本約台灣的1.6倍。特別標
出來是因為不是第一次看ptt有人說...日本薪水是台灣三倍。
但根據我在台灣工作的同學說法,比如現在最夯的CS。他在日商工作,日本總部常派人來
台灣分公司找人,說東京職缺年薪可超過1千萬日幣,只要講英文就好。但常常連一個申
請內轉的也沒有,他同事私下嫌薪水實際跟台灣沒差別
就算是台灣普遍低薪的文法商,門檻是一定要日文。但聽到大多是1.5倍,2倍就超厲害,
3倍好像沒聽說過...
好奇拿3倍的是那些行業?畢竟不太可能台灣年薪70萬到日本就自動升級到210萬吧?
作者: newmoon (moon)   2018-12-15 22:55:00
3倍薪水耶,文化水平又高
作者: atpx (秋雨的心情)   2019-12-16 02:27:00
可能是去日本玩覺得花費是三倍所以薪水也要是三倍吧 XD
作者: doa2 (邁向名師之路)   2019-12-16 03:34:00
三倍就職棒啊,看看柏融大王XD
作者: dmcry (我是米蟲:p)   2019-12-16 03:50:00
就PTT一堆人整天幻想自己去中國兩倍日本三倍美國五倍啊
作者: ophelialin (kitty)   2019-12-16 03:51:00
朋友拿到博士後去日本做液化空氣研發,薪3倍以上,外商公司。
作者: mainsa (科科)   2019-12-16 07:23:00
日本平均年薪4百多萬日幣 換算台幣約110萬 台灣平均年薪大概60萬 約莫不到兩倍 不過假設只領最低24k 年薪不到40萬看日本的平均薪資可能會覺得有三倍啦 只是連在台灣都領不到平均薪資了 憑甚麼出國會有呢?
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 07:37:00
薪資版意外嗎?一堆魯蛇整天幻想美日歐薪水高到爆炸,只要過去人生一帆風順什麼都不用擔心了上次一個去美國的文章也是啊,底下開始說美國工作多好找、薪水多高,卻完全沒考慮學歷跟能力
作者: modkk (魔德軻軻)   2019-12-16 08:32:00
樓上同感,一堆人以為換個環境會更好,但不知道自己的問題更大,不想這麼說,但沒能力的去國外也不會變得有能力
作者: notepad67 (145×154÷DB7)   2019-12-16 09:11:00
樓上幾個說能力的人,不會怕被噓哦,政治不正確啊,台灣人都能力出眾,如果薪水沒到期望,就是老板太摳、政府無能、老人害的,不是他們沒能力好嗎
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2019-12-16 09:46:00
樓上不用偷渡政治文,等著被水桶吧!
作者: roxiang (天空之城)   2019-12-16 10:15:00
實話是要捅什麽,事實就是如果連台灣都沒本事混多好的,出國也是一樣的..
作者: bella1815 (snow)   2019-12-16 10:24:00
之前不少人說去日本領800萬日幣以上的很多...想去的就去吧留在鬼島太委屈了
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2019-12-16 11:52:00
去日本能領800以上的,很多在台灣本來就是有多年經驗的技術職,資深 RD之類的 或 當主管職的,什麼都不會的蛇蛇,到日本也只能做服務業 當個打雜小妹 小弟而已 不要再妄想到日本就會翻身了了
作者: chen09885 (阿喜)   2019-12-16 12:09:00
沒去過國外的都會預設美化2倍
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 12:28:00
有實力的話的確是有啦 因為我身邊就是有...只是我覺得是因為baseline太低...因為台灣本土企給的薪水普遍不高薪資要站上跨國人材的競爭水平太難臺灣光是連外派規矩都龜龜毛毛一堆 如何跟國際競爭外資在挖人是全家一起打包帶走 包住宿甚至包小孩教育..
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 13:10:00
樓上,不一定哦,現在有些本土企業外派也是全家一起派去,包含宿舍、公務車以及教育。為什麼呢?聽過一位專門負責這業務的人分享,根據他們的統計,全家一起派去的員工離職率低很多,也不容易吵著要回來,在高壓環境下更不太會有傷害自己的行為,以公司立場來說,每派一個人所付出的成本都不低,尤其是簽證費,與其一直換人過去,不如在派第一的人的時候就把他的生活一切打理好,省下的成本反而更多。所以外派派全家已經是潮流,尤其是高階職位
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 14:37:00
我知道阿 所以我寫的是條件跟規矩一堆 我收過一個荷蘭Offer因為條件跟限制跟台灣公司比起來 真的優很多..現在的確有公司已經發現到這個部分 "慢慢"開放可是真的比起外企的條件 還有一段路要走所以回到本篇講的x3 主因是包這些包那些 台灣給的baseline比較低 所以相較起來的確是有可能出現x3的狀況 可是越高階的 機率越低 因為高階直接被外國regional/HQ聘走的人 大部分已經在外商待了 (TSMC/發哥這種龍頭例外)所以大概都會是推文提到的x1.5-x2 x3的真的是被埋沒的人這得靠機運了 所以得學著自己包裝自己 讓世界看見自己
作者: cblade (cblade)   2019-12-16 15:01:00
臺灣基本薪資的勞工,跟國外比算爽的
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 15:24:00
但你也要知道,有能力來台灣徵才然後給予優渥待遇外派的外商,本來就不會是小公司,你要比的時候自然也要用類似規模的跨國企業比,而不是拿一些二流公司來比較
作者: NBAGM (NBA的GM)   2019-12-16 15:48:00
難過的是...我之前是在台灣前三大傳產的製造業...不是二流公司QQ還是全球排名等級的...
作者: ddey (gre)   2019-12-16 18:13:00
該佩服台商老闆嗎。用很低的成本聘人然後做到世界前幾?其實台灣人才真的多到滿出來。私立大學就一堆很強的了。可能就只是語言差一點
作者: WTF1111 (BBS少看為妙)   2019-12-16 18:20:00
你用per capita當作平均薪水不就落入陷阱,台灣問題在勞資之間的分配,還有勞方之間的分布更別說許多cpi看不到的成本,要知道房價沒在cpi內喔
作者: xvited945 (sk0k0)   2019-12-16 19:24:00
那我只能說傳產不意外...
作者: clean123 (clean123)   2019-12-16 19:56:00
日本cs薪水本來就不高吧,日本文組比較夯啊
作者: edcs ( )   2019-12-16 20:14:00
你這篇需要大量腦漿才能理解XD三倍可能是拍A片吧
作者: q2520q (木天蓼)   2019-12-16 20:23:00
A片也不好賺好嗎...
作者: LuMya   2019-12-17 14:37:00
影視特效去日本做有機會3倍 需求量高很多
作者: KILIK2000 (剩一年了耶)   2019-12-17 23:45:00
去澳門啊,不用專業薪水又真的差不多三倍,消費又沒特別高,只是無聊的要死,通常受不了幾年就回台灣了
作者: dddd77915 (拉拉)   2019-12-19 00:39:00
認識的朋友在剛來台灣設點德國外商,跟老闆聊,說會選台灣當生產據點除了外銷大陸方便,另一個就是薪水實在太低人太便宜。然後台灣生產的品質又好員工素質也不錯。聽聽覺得好慘,也不是付不出更高薪水,只是看看左鄰右舍就設得稍微高一點,但還是只有3-4萬(中部工業區)

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