小妹從1月底開始地方飯店的櫃檯客服人員，不過前陣子聽同事說的話，讓我很猶豫要做
多久…
1.飯店雖全部整修過，但訂房系統因程式還改不好，到現在還在紙本紀錄(要離職同事表
示，她去面試這點被批得一文不值)
2.飯店以接國旅團為主，休假會因當日接客數被改假(排休根本是個屁)櫃檯晚班會遇到
3.沒年終。去年重新整修，3月別館也要重新整修，等到公司賺錢發年終不知是民國幾年
的事
4.任職一年的同事，勸我還年輕不要浪費太多時間在這樣的環境。我猶豫的點在於之前長
時間都在準備公職 ，導致工作經歷最長也只有3個月，我再這麼輕易走人的話，顯得很沒
定性
5.家人說做好自己的本分，把該學的學一學，以後才有本錢跳槽
目前還在試用期，自己先設定至少待半年的年限，但目前人力短缺的情況下，已經很擔心
下個月的值班了！就像同事講的，在這樣的環境的確成長的很有限…
如果大家是我，會怎麼做?請給很迷惘的小妹一點建議，謝謝
工作量其次，倒是制度跟環境上讓我很猶豫啊～但又擔心這麼輕易走人會讓人覺得沒定性(家人說我耳根子軟QQ)
其實做半年跟做不到三個月沒什麼差，不要浪費時間 外面工作機會不等人的
離開的前提是妳要有條件找到更好的。然後妳所擔心的其實比較偏福利面，跟成不成長沒有關係，如果有心成長的話，不是糾結於公司營運，而是職位本身，因為這個職缺妳就算待超過一年成長學的也有限
作者:
demoQ (中出狙擊手)
2019-03-07 20:06:00現在！現在開始騎驢找馬
我不知道櫃檯客服有什麼該學的，待人接物嗎？服務業不像技術人員可以靠年資累積經驗,除非你升到主管職位，不然待半年跟待三年在別人看來都是可以被其他新人取代的職位如果你之前都在準備公職，那現在為什麼不繼續？
服務業還是要多取得經驗值吧…考公職我也嘗試很久啊～也不能一直當萬年考生吧
定不定性不重要阿...重要的是妳的目標阿...妳的目標是公職，所以所有的工作都只是過渡期..要有這一點想法才行...如果不缺錢的前提下外面工作是否安穩會影響妳考公職的決心...那麼就放棄公職吧...找一份福利不錯的工作安穩的做就好