[問題] 關於工作違約

作者: sploo (正確的方向決定一切)   2019-02-11 22:15:45
應徵的是一家台資工廠的海外儲備幹部,
剛進公司時,上頭有一位直屬主管常常被生產經理罵得很兇,
六個月後主管被調走,公司也沒有找人補主管的缺,
而且待的也是全公司最複雜的廠,這職位好待的廠都被陸幹老鳥佔走,
於是生產經理罵人目標就變成我,常常一點小事就可以很戲劇化,
罵人罵得很難聽,像是有罵你是廢物,腦子有問題,過完年後可以不用來了等等.
很想離職,但已簽了三年約,離職要賠一大筆違約金包含食宿,機票等.
想說可不可以去跟人資談,是因為環境不讓我待,而不是因為個人因素想離職,
想請問版上有沒有遇過類似的經驗,謝謝.
作者: slash66 (JimmyHuang)   2019-02-11 22:23:00
合約沒一定要賠的,可以去查一下,不然就搞到讓他資遣你用錄音筆順便錄一下罵人的,都不幹了要玩大家來玩
作者: chew10425 (BensonHH)   2019-02-11 23:55:00
錄音,先前客戶太囂張講話超難聽,錄下來不經意讓他知道後就沒再講了。
作者: hsinnn9771 (矮莉絲夢魷先敬)   2019-02-12 00:02:00
方便詢問一下大概是要賠多少嗎?最近也正準備去海外工作..有點擔心啊
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2019-02-12 01:03:00
看你有沒有對等的簽約金,沒有的話根本不用賠...
作者: RXIJDIL (S.C)   2019-02-12 06:59:00
職場霸凌 穩賠的,錄下去
作者: khaos (出來混的...)   2019-02-12 08:20:00
「過完年後可以不用來」,這句錄音下來很好用
作者: meRscliche (如此而已)   2019-02-12 09:08:00
樓上都好猛
作者: fishmemory (魚肝油加鈣)   2019-02-12 16:04:00
你都想離職了,錄音寄給相關人員聽看看呀。反正大不了就是資遣

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