我是一個菜鳥
剛到職2個禮拜
公司是電信業兼硬體供應商
是哪一間就不說了
很容易查到怕會有HR看我po文
到職兩個禮拜了
但是手頭上業務和事情都還沒有全部交接過來
應該說資深同事拖時間不想教我
好像是不喜歡我吧
去年我在美商上班也是差不多
今年我在一間電源供應器製造商上班也差不多
都是一樣的情況
資深同事都不願意交出手上事務給我做
其實我知道我是壞人
所以不交給我做
以前學生時代去韓式料理吃飯有被坐隔壁的OL指著說我長的好韓國但是是壞女人型
總之資深同事不想交接
我拿資深同事沒轍
資深同事在主管面前是紅人
這種情況是不是沒有救了?
謝謝!

檢討一下為什麼大家都不快快教你，不是把原因歸咎在別人

是不是我不能被依賴阿?

你的文跟中姐姐好像=·=

誰?我不是

你有主動去問嗎?外商通常都是自己主動點都會有答案

沒有....那我知道了 可能是我都在等 被動性上班

什麼鳥東東？

sorry, 我是不是po錯板了???

不要灰心 你最棒惹 都4別人ㄉ問題

是，都是大家在欺負妳

跟中姐姐很像+1我看完文後還看了一下ID

千錯萬錯都別人的錯

在外商工作要主動,通常不會有天上掉下來的答案也許是太忙了沒時間交接給你,也許是在觀察你的工作態度

中姐姐我想請問到底如何面試如此強大 可不可以教版上幾位對面試很苦手的資深資淺同仁?

自以為是，我知道我是壞人，笑死我

個人覺得不是長像問題啦！˙˙˙職場常態罷了˙˙˙我遇過單位不要我，新人訓後人室覺得我很適合還是把我丟過去（單位要漂亮女孩子），可想而知，別說不教要自己想辦法catch up，任何過錯或摩擦，單位的小朋友都還可以當的大家的面說"當初是不要你的"這種話。不要放心上真的，雖然這件事我也記到現在lol公司紅人是滿能作福作威的，大集團中想企業都一樣，連理階主管都可以不甩覽，再來就是有不正常男女關係的，遲到曠職操性被扣點年終照拿甲你固定拿乙這很普通，在台灣工作就是看開點，以前我看不開，有朋友在黃色鬼屋燦坤當店長跟我說他怎麼打年終考績你知道嗎？考績表拿出來，好的熟的篩出來，這些考績最好，其他隨便，當然希望他那時候是在開玩笑的，但實際上也不無可能。台灣職場會吵有糖吃這不稀奇，我還遇過吵得沒技巧（又是肥學長，而且在單位上人緣不好）照樣有得分績效和獎金因為這位好主管會考量到單位和諧（雖然私底下也一直靠這位學長），所以還是會協調大家包容他。所以不管好主壞主管，都會讓你遇到覺得不公平的事，所以真的不要太往心理去，上班要馬錢多馬快樂，都沒有至少做的學的是自己想要的，連這都沒有，別浪費時間，快點找下一份。別忘了找到新工作後把這家地雷公司分享上來避免更多人受害

很難理解耶，我去一個新的單位每次都是搶著把手上東西丟出，連緩衝機會都沒有，當你是救世主。好難想像

中姊姊你在careerlady不是已經貼過一篇了嗎

覺得自己是壞人是哪招=.="這不是別人不管你的藉口好嗎

看開頭還好 看到中間就笑了

姐姐有沒有持續看醫生呢?? 看妳的文覺得妳好像還是老樣子??

中姊姊復出

誰? 不要亂說我每次去上班 同事都會緊抓手上事務不放是我卡到陰嗎???

有思覺失調症要看醫生。

壞人型可以找佛力扎當老闆，能力強還可以進特戰隊，加油

下午交接了3小時 所以現在有工作了謝謝大家