如題
如果已有明確離職念頭
跳槽或重找後不論薪資 福利 發展性都有蠻大的機率可以更好(總之不會更爛)
但現職同事好相處 無心機 而且好不容易開始有跟同事熟起來的感覺
這個時候同事會成為大家延緩離職的一個考慮點嗎？
主要是好不容易跟同事有感情了
工作上的團隊合作也很順利
找新公司又得重新適應同事
目前待小公司同事也確實較無心機
除此之外現職公司無一優點或可留戀之處
這樣同事會成為影響或拖慢大家離職意願的因素嗎?

你怎麼知道下一間的同事會比較差呢?

推1樓

可以跟他們互相留資料，跳槽後繼續聯絡啊~

人脈沒有在嫌太多的.

哪一間跳槽不用適應的?

上班同事下班不認識 沒有這個困擾

同上。這是工作的理念。

都要適應新的環境新的薪水了，適應新的同事也是應該的

我上一份工作的情況跟你差不多(公司爛到大家一起罵XD)～大家還會互問什麼時候要離職然後幾乎差不多時間提離職...到現在各自在不同的公司，但還是會固定聚餐講垃圾話XD 給你參考

工作快樂也很重要 人生不只是錢而已

值得當朋友就繼續聯絡，跟你換工作沒關係阿，想到要到新環境是很討厭沒錯，但遲早會適應的

上班是同事，下班不認識！

離開你就知道是不是可以繼續來往

以工作為重吧！

上班好同事 下班不認識 除非已經不是同事

我昨天才跟事務所的前同事吃宵夜，會成為朋友的就是會，沒差

我是覺得同事很重要啦 不過保持良好關係的「前同事」也不錯 還會幫你介紹工作機會呢