※ 引述《kuma525566 (IN-LA)》之銘言：
: 我知道PO這篇可能會被噓
: 不過我還是想提出我心中的疑慮...
: 剛錄取了一份工作 工作內容屬於傳產性質
: 每工作兩小時休息五分鐘
: 公司規模較小 總員工約45人左右(應該有包含外勞人數)
: 做了三天 因某些原因辭職(辭職原因底下簡說)
所以你離職的原因只有
這個環境真的好嗎 ?
再換一個會不會比較好 ?
就這麼薄弱的理由 ?
環境好不好 工作內容 不是早就要在面試的時候探聽清楚了
進去了才在思考這個問題會不會太晚了
現在你並不是遇到
機掰主管凹你
莫名其妙的規矩
丟一堆工作給你做 去問人 老人又耍機掰電你
辦公室好冷清 沒有活力
被凹加班 等等被坑的理由
真的沒有離職的必要
: 而當初人事小姐也說 如果還想回來可以再和主管說
: 公司這邊也都很缺人 年輕人進來升遷比較容易
: 隔了一周後卻又想再回去應徵 不曉得該怎麼拉下臉回去
: 其實我待了三天,這三天我一直在思考
: 雖然找到工作了 但是是不是再換個環境會比較好?
: 也不曉得為什麼會有這種想法 導致我辭職了
: 心都定不下來 總是替自己找理由逃避這份可能有發展性的工作
: 剛錄取了但也辭職了也後悔了
: 真不知道該怎麼拉下臉回去應徵......
離職前先想想
你當初為何決定要來這裡上班好嗎 ?
現在你不如再去別的地方面試
福利等等拿出來比較
再來考慮要不要回去這個問題