[問題] 打工薪水扣勞健保 求一個好的解釋

作者: pds3601o (帳號掰掰)   2016-10-14 00:34:37
大家好,
本魯女友目前在餐廳打工,
這個月上工只做了約半個月,
薪水2000元,結果被扣健保283元
現在有兩個問題希望大家可以給個好解釋
讓我可以安慰她,因為我真的想不到了QQ
1. 為什麼2000元的薪水還要被扣283元健保,要怎麼解釋?
2. 女友說有請公司不要幫她投保健保,說是家裡有保,這件事情是可行的?
謝謝大家的回答,選兩個好的答案各500P
作者: fujiyuki   2016-10-14 00:38:00
勞健保是勞保跟健保的簡稱健保不保還有勞保,所以可能是勞保?
作者: s1720109 (pilisam)   2016-10-14 00:41:00
健保記得可以不保 但勞保不行 扣應該是勞保部分
作者: dedr9876 (黑輪)   2016-10-14 00:52:00
健保短期打工可不保
作者: K118H (星巴克 阿法其朵)   2016-10-14 01:40:00
2000 去玩還差不多
作者: pirates011 (Panda)   2016-10-14 01:49:00
說不定工作半個月的時數不多啊,幹嘛噓別人薪水
作者: mswinnie (文子魚)   2016-10-14 02:38:00
勞保一定要保,就算只上一天都要保。
作者: osktmmi (花小花)   2016-10-14 03:17:00
最低投保級距來看,勞保自付222健保自付282,不懂283從哪來!勞保是一定要保的,規定的,健保可不用
作者: chister ( )   2016-10-14 03:20:00
勞保一定要
作者: MDay56 (他媽媽衝擊波)   2016-10-14 06:29:00
問問題語氣給箭頭
作者: prkfcpr (痞仔)   2016-10-14 06:37:00
你先跟我解釋為什麼做半個月才2000?
作者: loveshermes (陌上花開)   2016-10-14 06:53:00
2000 半個月 阿不就沒做幾小時
作者: allen73420 (習慣)   2016-10-14 07:27:00
2000?在家睡覺還比較好
作者: green16 (terri)   2016-10-14 08:53:00
我也覺得是勞保,而且半個月才2000??
作者: kickyjump (小踢踢跳跳)   2016-10-14 10:40:00
應該是勞保,健保只要保一處。如果你女友不是定時排班而是臨時工,那店家有可能是採日保的方式投保,自付額就可能不是222。如果是定時排班那麼就應該要以最低投保級距來保,那就是店家投保方式違法了。如果以時薪126元*4小時*4天,總薪資約為2016,以日投保請無視上面這句話= =總之就算以日投保計,金額也不會是283,而且遠低於283
作者: andy79323 (‵皿′)   2016-10-14 12:19:00
叫她去問清楚 被扣勞保健保這都有明細可以查
作者: impm (桃花鬼)   2016-10-14 21:27:00
要嘛公司沒有幫她投保勞保,不然就是公司少扣了;健保,有工作的話要投保在自己的工作單位,不能掛在家人底下
作者: lin900117 (單眼皮)   2016-10-14 23:09:00
老闆投保的是第二級20100元健保個人負擔21000*4.69%(健保費率)再*30%(個人負擔比率)=282.807四捨五入=283元是20100*4.69%,上面21000打錯了樓上說的沒錯,自己有工作了,要自己以被保險人參加健保,不能再依附家人加保。勞健保都是要繳整個月的保險費,跟你領多少薪水沒關係,只跟你的薪資投保級距有關,然後照公式計算,個人負擔30%僱主負擔60%。另外原po提到,女友家人也有幫加保,如果確認兩邊都有扣健保費,那就是重覆加保,可以辦理退費的,可以去健保局詢問如何辦理,這我不了解。另外半個月領2000我也很好奇,是自己出勤問題就沒話說。若老闆亂扣薪,就看你們要不要檢舉,爭取自己該拿的上面提到的數字都是講健保的。勞保會有不一樣的地方。但保費都是以整個月計算繳納是相同的。
作者: dedr9876 (黑輪)   2016-10-15 00:40:00
勞保不到一個月是以日計算的

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