[問題] 人資會知道同一個人又回鍋公司嗎?

作者: xdfunnyboy (XD大叔)   2016-09-14 16:51:25
我一個朋友之前做了一份工作 待遇不錯
但他被分到搬重部門 因此他只做幾天就沒做了 然後就被封殺了
而他最近因為家中老爸太爛的關係而去改母姓
不知道他如果再去應徵那間工作 人資會發現嗎?
有人資可以出來解答的嗎?
作者: rock0500 (小埃)   2016-09-14 16:52:00
先承認
作者: Johnson135 (greenisland)   2016-09-14 16:53:00
你就是
作者: moyasi (Simple Life)   2016-09-14 16:53:00
先去改個身分證號碼再說
作者: tribula (65+89)   2016-09-14 16:56:00
有些會在意 有些不會阿
作者: tkhan (腦殘綠吱吱)   2016-09-14 17:06:00
會啊鐵定會的,會被那個縣市封殺,說不定整個國家都會封殺
作者: nonoyou (Autumn)   2016-09-14 17:08:00
身份證字號會發現的樣子
作者: atobedaka (琥珀)   2016-09-14 17:09:00
四樓XDDDDD看錯了拍謝是五樓啦w
作者: gov200269 (具體實行)   2016-09-14 17:10:00
當然會呀,以後不用再想找了
作者: abc06 (阿咧)   2016-09-14 17:19:00
當然知道 系統資料庫就有
作者: pulato16 (1616161616161616161616)   2016-09-14 17:22:00
離職記得用好理由,方便以後好回鍋
作者: s06yji3 (阿南)   2016-09-14 17:27:00
反過來說,人資若不知道的話反而比較奇怪吧......
作者: tribula (65+89)   2016-09-14 17:30:00
不如說是哪間比較好回答
作者: tmen520 (聽你在喇叭)   2016-09-14 17:33:00
先承認你就是你朋友
作者: silence8925 (Jing)   2016-09-14 17:55:00
如果是同一個人當人資 應該會有印象的
作者: mobyshin (馬的)   2016-09-14 18:03:00
看公司規模吧
作者: cool1942 (風兒)   2016-09-14 18:23:00
難講,有些公司HR一直換
作者: softwords (\(^▽^)/)   2016-09-14 18:28:00
不會啦 我朋友之前想換工作 所在公司還應徵他 要面試呢…
作者: gary801225 (我很好吃)   2016-09-14 18:34:00
好啦我坦,我就是我朋友。
作者: cat0429 (momo)   2016-09-14 19:25:00
公司的資料庫還查的到
作者: coolricky (ricky)   2016-09-14 20:07:00
太容易知道了,看身分證字號,看名字,看投保紀錄
作者: sevenfeet (引戰不成)   2016-09-14 20:17:00
你以為你騙得過母體?
作者: bombompow (嘣嘣)   2016-09-14 21:48:00
被封殺代表對方對你很有印象吧...
作者: bluesad   2016-09-14 22:22:00
作者: mokui (mokui)   2016-09-14 23:00:00
我們公司新進員工都是先用身分證字號查詢系統,避免同名同姓
作者: anper (鏡中人)   2016-09-14 23:13:00
你以為人資都是白癡就對了
作者: kinoko (...)   2016-09-14 23:22:00
確實還蠻多白癡的啊 當年進某公司後104沒關 上班兩星期後同公司人資打來問有沒有興趣面試
作者: cyes80334 (ZeanH)   2016-09-15 00:05:00
紀錄都有 怎麼可能查不到
作者: jethrochin (Raven)   2016-09-15 00:06:00
kinoko那個也太好笑 XDD
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2016-09-15 03:16:00
如果人資這麼兩光 我想薪水應該也是很兩光...
作者: lovehotta315 (蘋果派)   2016-09-15 09:18:00
看公司規模吧 小公司根本查無
作者: i1320123   2016-09-15 12:24:00
101%知道,一開始不知道,算薪水時也會發現
作者: tio2catalyst (可可)   2016-09-15 13:47:00
不知道是人資太弱吧
作者: wonder6253 (wonder6253)   2016-09-15 16:16:00
哈哈 會知道的 不過有差嗎 要做就做
作者: sylviashy (結束是開始)   2016-09-15 17:26:00
怎麼可能不知道
作者: victoriameow (不能夠陪你)   2016-09-15 19:34:00
投保時一定會發現的啊
作者: enoch2280 (傷心印度洋)   2016-09-16 00:15:00
kinoko的也太 XD 不過我有類似的狀況。今年曾在某間大公司待過(派遣),不過做不到一個月本來比較想去的公司通知我去上班我就離職了。結果7月的時候原本那間公司的人資打電話來問我找到工作沒,我都不好意思回他我都去過你們公司又離職了
作者: winston01 (步步高升)   2016-09-16 13:00:00
kinoko該不會是某外商
作者: XWSL (XWSL)   2016-09-16 14:27:00
作者: daisylo (煮熟的青蛙)   2016-09-17 01:14:00
你的問題可以去HRM版問
作者: baiyao (東大路)   2016-09-17 12:19:00
有句話叫人言可畏,你以為HR每天日常工作是算出缺勤及薪資嗎?
作者: carlos101 (卡爾羅斯不是卡爾洛斯)   2016-09-17 22:15:00
看公司吧 像台塑聽說離職後永不錄取可是 矽品 日月光就一堆回鍋的 很缺人的時

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