看看賈伯斯怎麼對工程師的
https://www.youtube.com/watch?v=w96oTapYTKk
前幾天一則新聞
就是法院判鴻海要賠一位離職的總經理一百多萬
理由是不當解僱 違反勞基法之類的原因
但是我覺得郭董其實沒什麼錯
董事長事先約總經理開會
郭董是為了開那個位特地從國外回台北
前一天還提醒那為總經理要開會的事
但那位總經理竟以為郭董准他的假
而逕自飛日本 等於是讓郭董的會開不成
因為那個會議的目的就是針為那位總經理負責的事業群
所以郭董當然會很生氣
那位總經理年薪一定有上百萬 但竟然跟郭董溝通不良
離職也是剛好而已吧

他不是有跟郭報備答應了？ 雖然是助理假單填錯。

你應該貼給法院去討論

不在其位，不謀其政。外人很難了解真實情況吧～

你是不是看錯啥了 明明是助理的錯

事業群總經理年薪應該不只上百萬吧

可以開除啊 但該給的資遣和當初的契約要遵守吧...

噗 上百萬……

別這樣 學生覺得上百萬就很多了

上百萬 XD

300up都不意外…

破千萬吧…

少打US吧

不知道你想表達啥

噗 上百萬 真的是兩個世界啊！

是美金百萬?

是不是聽媽媽講的很有道理想發上來？

你們有夠酸。 跟我一樣

鴻海104年副總及總經理酬金13人合計約6.4億元供參

哈哈哈哈，這篇轉笑話版讓大家笑一笑好了

沒人說開除過分啊,法願也只是叫他該給的給一給開除人還不給資遣費才叫好笑

年薪百萬其實真的還好

沒出社會嗎 他年薪多少了資遣費可多了

年薪不止百萬好嗎？（笑

他年薪是千萬以上級的 你也太小看他了

開除沒有資遣費，資遣才有。只是那被判非法開除

開除是一回事，該給人家的還是得給自己在會中開除人家，還汙名人家自請離職，根本小人

搞懂再來嘴好不好? 怎麼一堆搞不清楚狀況就要發表自己的高見的人阿

只覺得為了個會議搞走了個人才，不是正常人的做法啊而且既然要開除人，該付的資遣費就要好好付

該付的要付？懂？

你有認真看新聞內容嗎

大學生的幻想世界？