太誇張～學校打工時薪只有70元！
宜蘭縣立南澳高中遭爆未依基本工資發放工讀生薪資，僅以時薪70元聘用，縣立學校帶頭
違法學校表示，是以獎助學金性質，不是以工讀金發放；縣府勞工處表示，只要有對價關
係就應以基本工資聘用，已對學校裁罰兩萬元並要求改善，同時補足差額。
勞工處︰已裁罰並要求改善
基本工資時薪是120元，縣議員陳傑麟表示，南澳高中是縣府管轄，自己請的工讀生卻未
依勞基法發放薪資，只會要求資方雇主依勞基法規定聘僱員工，執法機關卻帶頭違法，難
道是只許州官放火，不許百姓點燈，實在很離譜。
勞工處長表示，已對南澳高中裁罰兩萬元並要求即刻改善，學校雖以獎助學金名義發放，
但是聘用工讀生訂有招考簡章，屬於工讀行為，要求學校回溯到今年一月，補足學生應領
的差額。
勞工處指出，只要是有勞務與所得的「對價關係」，就符合勞基法規定，例如學生付出勞
務管理圖書館、清潔等，工作起訖時間清楚，學校依照學生付出勞務給付薪資，這就是對
價關係，符合工讀的事實和行為。
也未提供學生勞健保及勞退
除了未符合基本工資，學校以獎助學金的名義發放「薪資」，也沒有提供學生勞健保與勞
退；勞工處要求學校限期改善；勞工處表示，也會安排時間到其他學校勞檢，學校不能欺
負學生，工讀也要符合勞基法的勞動條件，確保學生權益。
校方︰修改辦法並補足工資
南澳高中校長江子文表示，目前工讀獎助金辦法已經修正符合勞基法規定，104年度工讀
生的薪資，也都依照基本工資補發給學生，學校過去沿用98學年度頒訂的工讀獎助金要點
，是為了讓學生有工讀機會，又有學習效果，因此採用提供獎助金方式，發現不符合規定
後，就召開校務會議進行修正。
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