[問題] 被提出工作改善計畫了 是否該自己走

作者: Savior09 (Sakana Mazui)   2014-11-17 00:24:11
在這間公司已經一年多
其實很早就發現我對這塊領域沒有興趣
加上與主管相處問題
壓力大到一直想離職
苦無機會提出
加上工作繁忙
一晃眼竟然已到一年半
就在上月月底
主管和主任找我會談
指出我最近三個月以來沒達到他們要求的工作目標
提出工作改善計畫
要求我在12月底達到90%
會談中有聊到我是不是適合這份工作
對這個領域還有沒有熱情
如果12月底達不到90%該如何
她後面沒說下去
但我知道她的意思
我自己提出若沒達到90%我就提出離職
我知道自己的工作狀況不是很好
又遲遲沒有決心要提出離職
如今主管對我攤牌
她們也沒有一定要我走的意思
如果這份工作改善計畫
我能在年底達到她們要求的90%
還是能安穩地做下去
但改善計畫的要求比我原本業務更繁重
例如新客戶資料建檔
原本每個月20號前繳交就好
現在變成要我簽約後5天內就要繳交
基本上沒有一個同事辦得到這件事
要我辦到除非是每天無償加班
否則根本不可能做得完
我不禁又往壞處想
會不會這根本是她們已經準備好我會離職了
所以提出這刁鑽的工作改善計畫
真正的目的是讓我把業務做收尾
好讓她們將來交接時順利而已?
當然如果我卯起來血尿加班
是可以達到目標90%的
但一來我沒這個動力
二來我覺得這計畫是在刁我
說不定她們也沒期待我能達到
如果我因此而必須走人是最好
其實我也不想拖累公司
這幾天在想
我乾脆別等12月底
現在就提離職好了
我們離職是要一個月前提出
現在提的話最快12/18左右可以閃人
但我人生就是個老好人
總覺得這個時間點提出很不好意思
因為年底業務繁重
加上她們要找新人替補
肯定忙到炸掉
就算我延到1月初再走
可能都還不夠她們緩衝
我要是主管的話
會希望這個人年後再走最理想
主管沒直接叫我一個月後走人
也算是給了我機會
基於這點也感到不好意思
好像我現在離開就是中離了
但我真的度日如年啊
每天被客戶刁.被主管狗幹
都準備去看心理醫生了
現在為了工作改善計畫還要加班~"~...
作者: medama ( )   2014-11-17 00:35:00
真的受不了的話 就離開吧 休息一下再找新工作
作者: yuti (40)   2014-11-17 00:42:00
不懂為何要自己提未達九十趴要走?就有做改善但公司不滿意,讓公司資遣妳啊
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2014-11-17 00:45:00
自己沒興趣又死賴在位子上 也沒達成公司的要求這和那些等退休的老人有甚麼兩樣?? 你要走就早點閃甚麼叫做不好意思 你在那邊爽爽領錢就好意思??對於主管來說 最好就是你丟一句"我做到年後但不用給我年終"現在公司都開出12月底 你既然覺得不可能達成那就爽快點直接開履歷找新工作 12月直接丟辭職說你不幹了
作者: doris1016 (~DoR!$~)   2014-11-17 00:53:00
完全無法理解自己提出達不到目標就離開的理由…
作者: a52051vik (520(′‧ω‧‵))   2014-11-17 00:53:00
如果你真的沒心想繼續在那工作的話還是早點提離職吧說不定你主管也察覺到了你的心思,不用幫公司想這麼多記住,公司並不會因為你一個人離開而停止運轉頂多就是提完離職後,做好你份內該做的事情,還沒找到新人的話,至少把交接事項交代清楚,時間到就走
作者: motoman (motoman)   2014-11-17 01:10:00
其實主管這樣做還算中規中矩(認真) 因為爛老闆會直接請你走路或者直接砍你年終或薪水 你主管們用一種比較緩和的方式,就是直接開菜單出來讓你照著做 希望你重新上軌道現在你因為工作狀況不佳 所以很多事會往負面的方向想但是對於有其專業性的工作,主管原則上是不希望折損員工因為要重新找一個人培養 機會成本不小再來針對你的狀況來討論 你離職了 工作要重找(我猜還沒找不僅損失年終,而且最近離職運氣不好的話可能過完年才有"離職,有時候一個雙輸的局面" 可以好好思考這句話板上因為很多人遇到爛老闆 所以很多建議是勸離不勸和我個人的建議是冷靜一點想想看 如果確定要換 那至少找好再換(除非你有爽爽裸辭的本錢) 或者可以先照他們的計畫做做看 冷靜一點 觀察一下主管們對你的態度 等個年終讓自己有些緩衝另外就是那個改善計畫 其實不用真的作到90% 他們會斟酌主要是看你有沒有試著去做所以也不用爆肝或啥 就盡力做 但不要加班 表面工夫優先多謝您更進一步分享細節 因為你的狀況跟我(還有我朋友)遇到的情形很類似 所以特地推了一大篇(我跟你老闆絕對毫無關係) 有興趣的話我明後天再慢慢回覆你 (想睡了QQ)會這樣講是因為您現在情緒較負面 很容易會誤判或解讀錯誤
作者: f1234518456 (...........)   2014-11-17 07:06:00
被開除或找到新的再走
作者: tim2795 (楓糖家)   2014-11-17 07:48:00
請問你的工作困難點在哪? 是否先找出工作無法達成的原因為什麼要一開始就想說做不到,努力達到目標不是更好嗎?加油
作者: a782212000 (聖瑋)   2014-11-17 09:45:00
兩條路 操到死力挽狂瀾跟擺爛到死騎驢找馬挑一個
作者: xup6fm06 (無尾熊)   2014-11-17 19:07:00
要走也是領非自願,還是你很不缺錢?
作者: kolio (麻將俠)   2014-11-18 18:23:00
看到自己說自己是老好人就END了

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com