[問題] 這種情況要寄信去問嗎? Agnes96 PTT批踢踢實業坊

[問題] 這種情況要寄信去問嗎?

作者: Agnes96 (香豆奶) 2014-09-16 17:11:46

上週在104上主動應徵一個職缺
就直接以104投遞履歷的方式應徵
但該職缺應徵方式有提供聯絡人跟email
後來才看到網友大部分都建議直接寄mail...T^T
目前為止履歷都還沒被讀取
想請問大家這樣需要再補寄一份履歷到聯絡人mail嗎
或者發mail確認他有收到履歷哪一種方式會比較好?
如果是後者要怎麼措辭會比較恰當
先感謝大家解答了!(大拜)

作者: gbcowandy (爪爪哥) 2014-09-16 17:14:00

就說之前有從104投遞履歷不知道您有沒有看到個人對於貴公司該職務非常有興趣想要有一個面試機會不知道貴公司該職缺是否仍在徵人

作者: doris1016 (~DoR!$~) 2014-09-16 19:19:00

我自己覺得用什麼方法寄不重要除非你自己設計的履歷(104制式履歷)很有特色會讓人眼睛為之一亮不然其實對方一樣都收的到我是覺得沒差啦@@ 前面打錯非104制式當然你想要再寄一次多一個曝光機會也無妨囉~

作者: roder (å°Šé‡ q(ï¿£ï¸¶ï¿£)p åŒ…å®¹) 2014-09-16 19:29:00

你看職缺有沒有更新阿有的話就再寄一次看看

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