[問題] 如何對面爪耙子

作者: ZXCWS (兩分銅幣)   2014-09-09 00:58:45
各位大大
小弟工作上遇到一種人
總是抓著同事一點小錯或疏忽
就私下電話或寫信給長官高光同事 (也不會先跟當事人討論)
長官似乎有樂於有人告訴他一些情報 有東廠可以用?(這無法求證)
人不可能不犯錯 即便是戰戰兢兢 百密總有一疏
除非 以牙還牙 以眼還眼外
有甚麼方法可以對付或是和這種人共事??
我也無法臆測長官對這種消息的態度是如何
只是同事間感覺很不好受
他犯錯 大家都幫忙一起補救
其他人犯錯 就是要被他捅.....
(解答 若是這就是社會 人就是要比皮厚 比手段 那我也只能認了)
懇請賜教 討論
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2014-09-09 01:10:00
丟煙霧彈出來讓他自爆 反正他又不查證的
作者: GN01221864 (皮仰)   2014-09-09 01:22:00
取決於主管,自己是用工作態度讓主管明白,最後主管就聽聽,然後口頭提醒別在犯錯
作者: attila125 (尋找下一片天空)   2014-09-09 01:23:00
先當上紅人, 再來主持正義
作者: ayudear (Million)   2014-09-09 07:12:00
想問主管就是這種人該怎麼辦...
作者: popstarkirby (有梗的POP)   2014-09-09 08:26:00
如果是紅人就自求多福了...有些主管很愛這種人..以前工作遇過真正的雙重標準主管同件事,不同人作的主管反應不一樣..紅人作再爛主管也挺到底
作者: ludan7972 (滷蛋)   2014-09-09 08:50:00
下次就衝康他 裝死不認 見死不救吧
作者: woodsy (鎮神退駕百舉待廢)   2014-09-09 11:15:00
不用理他 做自己的事情 日久見人心 事情做好 自然會被看到浪費時間搞這個人 對自己也沒好處
作者: imegg14 (egg)   2014-09-09 12:05:00
我恨這種人,動不動就拿上面壓你
作者: tim2795 (楓糖家)   2014-09-09 12:25:00
建議原PO與其花心思跟人比皮厚比手段,不如把事情做好最重要,盡量不要犯錯,若犯錯就認錯,人非聖賢嘛…同樣的錯盡量不要犯第2次,絕對不要犯第3次 :)
作者: rmbro0703 (椛永遠)   2014-09-09 15:07:00
聯合起來釘他啊
作者: bennis77 (乘涼)   2014-09-09 18:06:00
只要你跟公司的人互動多一些,讓他們了解你就不會誤解你

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