關於安平專訓，我覺得學長的這篇已經寫得非常清楚細緻了
https://www.ptt.cc/bbs/SMSlife/M.1502608358.A.1E0.html
重複的部分，比如作息、評分方式...等就不多說，寫幾個自己有心得的部分。
1.網路資訊：
網路資訊不要全信，或者說，有很多都是錯誤的，他們可能是是10T以前的學長，或是
懷著「不能只有我這麼慘」的人，所以什麼帶泡麵、烤肉、逛夜市、製作桌遊...
我只能說，安平需要知道什麼，看上面那篇的學長寫的就夠了。
2.生活管理
生活管理比起過去已經人性化不少，目前已經沒有安平18招、吃飯敲到桌子，整桌的人
要一手抬桌子，只能用一隻手吃飯等等招數。當然。該有的規矩還是會有，但同樣的
如果你是一個平常就對自己有要求的人，我認為不需要擔心太多。
另外，生活管理的嚴格程度，取決於 帶隊區隊長 > 學員長 = 其他學員
區隊長跟同梯都是無法決定的，好好選個學員長吧。
3.EMT考試
分平時考、期末筆試、期末術科操作。
我沒有仔細爬過以前的學長怎麼運作這部分，不過這梯學員長請隊中所有醫學系的同學
當小老師，幫忙其他同學練習。
說些個人感想。
我認為這是場不公平的考試。我是醫學系畢業，但儘管區隊長已經挪出不少時間給我們
練習，我仍認為要熟悉考試所有內容頗有難度 (比如三角巾固定)
另外，雖然網路上前人說：有考古題、考前會有教官幫大家複習
我們這梯遇到的狀況是：考古題並不是那麼萬用 (cover大約30%)、教官複習的內容很有
限 (只"複習"了4-5題)，另外，自193T開始，據說要大幅更換考題內容了
4.學員長
選一個好的學員長非常重要。
學員長的名義工作是：喊口令、維持秩序。
不過我覺得學員長的隱藏工作，比上述兩件事情更重要。
比起喊口令，學員長更需要知道接下來要做些什麼、區隊長宣布了什麼，要怎麼提醒同學
比如有30分鐘要執行"整理黑大+洗澡+上床"，幾點幾分之前要完成什麼都要在第一分鐘講
清楚，絕對不要在最後3分鐘叫大家"快一點"，結果有人還在浴室、有人還在廁所
至於口令喊得好不好、喊的大不大聲，我覺得都是其次。
關於秩序，我認為"展現秩序"比"管理秩序"還要重要。
說白了，學員長根學兵沒什麼差別，大家年紀相仿同樣來受訓，我為什麼要聽你的？
具體操作上的差別在於...我舉個例子：
比如上課前常常有 8:05-8:15這樣10分鐘的空白，如果學員長一直喊"安靜~安靜~"
我認為是沒什麼效果的 (誰要聽你的)
比起喊 "安靜~~安靜~~"，學員長如果能提供一些價值給學員，就可以凝聚大家的注意力
比如考EMT之前，可以在這段空白的時間，複習最可能出題的考題；考完考試之後，可以
準備一些會讓大家安靜的小活動，最好用的就是「請一個學員上來講鬼故事」
(聽鬼故事的時候，所有人都會靜悄悄) (但記得不要讓大家太嗨)
大家安靜一致的聽故事，我認為比學員長在上面喊"安靜~~安靜~~" 大家照樣聊天好多了
(當然如果學員長有很多有趣的個人"感情"故事，也可以視情況分享)
當然，還有非常多"展現"秩序的方式。
另外，建立大家願意互助的氣氛也是很重要的。例如「學員長幫大家複習學科」。
5.建議攜帶物品
有些中隊會沒有發安平港注意事項清單，這邊列幾個建議
(1)從成功嶺回來以後，替代役的藍色盒子、鞋盒基本上可以處理掉
(2)一定要帶替代役外套、口罩，會有一大堆人生病
(3)白色內衣建議帶五件，放假一次洗，除了那邊洗澡時間不長，
有時候天氣很差衣服還不會乾
其他建議攜帶物品，請搜版上搜尋我的ID的另外一篇文
6.選單位
認真說，我覺得選單位並沒有非常競爭，大部分的人來自各地，對各單位有不同偏好，
多數人還是可以去到自己的前三志願。但並不是所有"表面上看起來是好缺"的缺都是好缺
例如，台中港雖然勤務量偏少，但是台中港地處邊陲，要回市區相當不方便，通勤時間可
能比從高雄港回到台中市區要多花30分鐘。
(以上是沒有車的狀況)
(有車也是建議多考慮，台中港那邊都是大型貨櫃車，我覺得很危險)
成績決定度：繩結 > 3000 > 生活管理 > EMT
繩結有時候為了求100，打錯兩個會直接零分。10%的零分，等於成功嶺直接少別人25分
3000的距離...親自用腳感受一下，會知道為什麼排在繩結後面
生活管理就是努力找公差做，不怕辛苦也是可以選學員長
(但個人認為除非為了確保自己成績前5可以選到稀有單位，不然學員長CP值不高)