各位板友好，事情是這樣的
我是139T役男(常備役體位，抽到替代役)
今年8/28入伍的
在我入伍的前10天也就是8/18
我的爺爺過世了(爸爸的爸爸)
按照條例，就是喪假5天
結果呢，我請班長幫我弄假下來
結果她跟我說，役政署那邊說:
他們有請假辦法，辦法裡面規定說因為我事實發生時，不具有替代役資格，因此沒有假，
再來就是就算沒資格，也要入伍前五天發生，意思是我阿公死太早???
想請問這到底是怎麼一回事，有沒有牴觸條例的問題，感謝各位板友給予建議，謝謝!

沒有牴觸阿 的確你在事實時不是替代役阿

所以意思是就是要入伍有發生喪事,才能有假是嗎？

你在保保險前受的傷，希望保險能理賠？

但頭七、出殯、入塔、歸正、百日...很多習俗都需要之後

不好意思，你講話可以放尊重一點嗎我是來求助，問問題，真的不懂所以上來問

這只是舉例而已，事情發生的時候你沒有符合資格這是事實

所以我拿到兵單也不是有資格就對了==

才能請假的啊~打電話問問吧! 祖母也在入伍不久後過世...可以理解你心情

謝謝樓上板友

如果要按照條例走，我記得都是沒辦法

請畢是一回事 有沒有准假下來是另一回事我猜當初在新訓時應該沒有跑喪假簽呈吧

了解，謝謝，會再親自打電話了解一下

因為我曾經處理過同樣是入伍前幾天家人過世的喪假簽呈所以知道長官會怎麼回應更何況你應該沒有被准假，也就是你沒有這個假的意思

沒辦法給喪假 但是可以跟單位協調看看能不能事假免補?

新訓喪假規定比較嚴格,要入伍前幾天過世才能請。但你這情形下單位後只要在去世百日內還是可以請,我個人也是這樣,供你參考。

沒有欸，對了我在軍醫院服役是班長幫我弄，她說役政署不給假也沒辦法看來只能申訴這條沒人性的法規?

順道一提，我也只知道新訓的情況！規定是比較死沒錯撥交後真的就要看服勤單位的主管態度了

我是138t的也是入伍前外公過世……我單位長官是拿書出來查，五天我請了三天

規定就是這樣寫，就請事假先回去奔喪吧